Somos la primera firma española de servicios profesionales de auditoría, consultoría, asesoramiento legal/fiscal y corporate.
Contamos con más de 1000 empleados en nuestras 15 oficinas de España, más de 1.500 en todo el mundo y 59 oficinas permanentes en el extranjero, además de la cobertura global en más de 70 países que ofrecemos gracias a ANTEA.
Desde nuestra área de Consultoría de Procesos, ayudamos a las organizaciones a mejorar su gestión implantando, manteniendo y mejorando modelos de gestión internacionalmente reconocidos como ISO, UNE, EMAS entre otras, para conseguir aportar una visión integral de la gestión, implementando una cultura de la medición permanente y la mejora continua de los procesos.
¿Cuáles serán tus tareas?
Apoyo en la implantación, mantenimiento y auditorías de Sistemas de Gestión basados principalmente en normas ISO, UNE etc., ofreciendo mejoras a tus clientes asignados y aportando valor a las Organizaciones.
Apoyo en labores de asesoramiento legal medioambiental/seguridad industrial para los clientes asignados.
Apoyo en la definición y mejora de procesos, así como la elaboración de procedimientos según diferentes metodologías como ISO, Agile, entre otras.
¿Qué necesitamos?
* Alumnos/as de Ingeniería Ambiental, Ciencias Ambientales, Ingeniería Industrial, Química o titulaciones similares.
* Valoraremos conocimientos en Medio Ambiente y en legislación ambiental. Será valorable conocimientos y/o experiencia en el sector socio sanitario y/o en normas de seguridad de la información (27001, ENS).
* Posibilidad de formalizar acuerdo de prácticas curriculares y/o extracurriculares.
* Es imprescindible nivel alto de inglés.
En Auren creemos y apostamos por la igualdad de oportunidades y fomentamos la diversidad en todas sus formas. Todas nuestras políticas de RR.HH. están basadas en un fuerte compromiso de no discriminación ya sea por edad, género, diversidad funcional, origen racial o étnico, estado civil, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación o condición sexual o cualquier otro tipo de discriminación. #J-18808-Ljbffr