Buscamos la figura de un Director General con experiencia en empresas del sector de la educación o programas formativos de primer nivel y de ámbito internacional.
Tendrás la misión de liderar la modernización de la empresa, implementación de prácticas más eficientes y competitivas. Entre los desafíos principales, se incluyen la modernización de procesos, desarrollo de negocio, liderar el cambio cultural necesario para ello y la gestión del talento interno.
Principales Responsabilidades:
1. Gestión de la empresa: Supervisar todas las áreas funcionales, asegurando que cada departamento funcione de manera eficiente y alineada con la estrategia global.
2. Definir y ejecutar la estrategia corporativa: Desarrollar y ejecutar el plan estratégico a medio y largo plazo que modernice la empresa y aumente su competitividad en el mercado.
3. Desarrollo de negocio: Incrementar la cuota de mercado mediante la identificación de nuevas oportunidades de negocio y el fortalecimiento de relaciones con clientes clave.
4. Optimización operativa: Introducir mejoras que incrementen la eficiencia, impulsando la satisfacción del cliente y la competitividad.
5. Gestión del cambio: Liderar el proceso de transformación organizacional y cultural, promoviendo una cultura de mejora continua y enfoque en resultados.
6. Desarrollo de talento: Fortalecer el equipo de mando intermedios, asegurando que los líderes clave tengan las competencias necesarias para afrontar los retos futuros.
Requisitos:
1. Imprescindible Experiencia en sector educativo de primer nivel y de ámbito internacional.
2. Muy valorable experiencia en el sector aeronáutico.
3. Haber participado en proyectos de transformación interna.
4. Experiencia gestionando empresas o unidades de negocio, con sólida capacidad para tratar tanto aspectos financieros como de desarrollo de negocio.
5. Nivel Inglés C1.
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