Antes de explicarte en qué consistirá este puesto, queremos contarte lo que encontrarás al formar parte de Air Europa:
-Contrato indefinido que te dará estabilidad laboral desde el primer día.
-Conciliación familiar y laboral con:
* Sistema de trabajo híbrido (teletrabajo – presencial), diseñado para que puedas tener un equilibrio real.
* Horario flexible e intensivo de lunes a viernes. Nos adaptamos a tus necesidades: puedes comenzar entre las 8:00h y las 10:00h y finalizar entre las 16:00h y las 18:00h.
-Un plan de compensación flexible que te permitirá destinar, de forma totalmente voluntaria, parte de tu retribución a la contratación de productos (seguro de salud, seguro dental, tarjeta comida, formación, guardería, tarjeta transporte) con importantes ventajas fiscales y económicas.
-Talleres online de salud y bienestar pensados para ayudarte a mejorar en tu vida personal.
-Descuentos y ofertas en todo tipo de productos y servicios (viajes, hogar, tecnología, belleza, deporte, ocio…)
-Billetes con nuestra compañía y compañías asociadas para viajar por todo el mundo con tu familia y amigos.
Sobre la posición:
Además, como UX/UI Designer, te ofrecemos:
* Trabajar en un entorno colaborativo y multidisciplinar donde utilizamos las herramientas más punteras del mercado digital.
* Acceso a formación online y planes de formación no formal ad hoc para tus necesidades y a cargo de los compañeros del área.
Formarás parte del equipo de CRO trabajando junto a equipos interdisciplinarios para:
* Identificar áreas de mejora en los flujos de usuario y proponer soluciones innovadoras para optimizar las conversiones y la experiencia digital.
* Colaborar estrechamente con equipos de front-end y desarrollo para garantizar una implementación precisa de diseños y funcionalidades.
* Participar activamente en procesos ágiles (Scrum/Kanban), gestionando prioridades y asegurando la entrega en tiempo y forma de tus tareas.
* Diseñar interfaces accesibles e inclusivas siguiendo las directrices WCAG, asegurando experiencias de usuario para todos.
* Crear y mantener design systems avanzados en Figma, gestionando component libraries y prototipos interactivos.
* Analizar hallazgos de investigación UX y datos de comportamiento de usuarios, transformándolos en mejoras de diseño accionables para optimizar la experiencia digital.
* Contribuir al desarrollo de un marco estratégico de optimización continua, alineado con los objetivos del equipo y de la empresa.
REQUISITOS MÍNIMOS:
* Experiencia previa en diseño UX/UI, especialmente en proyectos relacionados con CRO, optimización de conversiones y/o equipos de implementación.
* Dominio avanzado de Figma, incluyendo el uso de component libraries, creación de prototipos interactivos y diseño de sistemas.
* Familiaridad con las directrices de accesibilidad (WCAG) y experiencia en pruebas de accesibilidad.
* Habilidades organizativas y de gestión del tiempo para coordinar múltiples tareas en un entorno dinámico.
* Experiencia en análisis de datos cualitativos y cuantitativos relacionados con la experiencia del usuario.
* Nivel avanzado de inglés.
Deseable:
* Conocimiento práctico de Behavioral Design, incluyendo técnicas como heuristics, persuasion design o nudges.
* Experiencia con herramientas analíticas como Quantum Metric o similares para identificar patrones de comportamiento del usuario.
* Familiaridad con frameworks de UX/CRO y procesos de A/B testing.
Competencias personales:
* Excelente comunicación para justificar decisiones de diseño frente a stakeholders y equipos interdisciplinarios.
* Capacidad para trabajar en equipo, proporcionando y recibiendo feedback constructivo.
* Actitud proactiva y de aprendizaje continuo, manteniéndose al día con las últimas tendencias de diseño y herramientas.
SOBRE NOSOTROS:
Somos una de las principales aerolíneas del mercado y miembro de la alianza SkyTeam. Nuestro destino es ser la aerolínea preferida para volar entre Europa y América, y brindar experiencias de viaje únicas conectando personas de todo el mundo de la mano de una de las flotas más modernas del mercado.
La orientación al cliente, el trabajo en equipo, la agilidad, la sostenibilidad y la innovación, son los pilares fundamentales de nuestro negocio. Nos encontramos en constante búsqueda de personas apasionadas y con talento, que compartan nuestros valores y quieran formar parte de este emocionante viaje.
¿POR QUÉ ELEGIRNOS?
Nuestro compromiso con el medioambiente y la sociedad: somos la única compañía aérea en España acreditada con la prestigiosa Eco Management Audit System (EMAS), modelo de la excelencia en la gestión ambiental europea. Además, colaboramos con fundaciones y centros de empleo para impulsar proyectos encaminados a lograr la inclusión socio-laboral de las personas con diversidad funcional.
* La pluralidad y la igualdad nos caracteriza: trabajamos en un entorno donde cada persona es valorada y respetada para dar lugar a la creatividad y el crecimiento personal y profesional.
* Oportunidades de Desarrollo: creemos en invertir en nuestro equipo y ofrecemos programas de capacitación y desarrollo para ayudarte a alcanzar tus objetivos profesionales. Además, apostamos por el Talento Jóven, y contamos con planes de carrera y convenio de prácticas para distintos perfiles.
* Somos innovadores y participamos en emocionantes proyectos estratégicos: participa en numerosos proyectos de crecimiento y consolidación de nuestra marca. Además, estamos comprometidos con la innovación continua y la optimización de procesos. Si tienes ideas creativas y soluciones innovadoras, ¡este es tu sitio!
* Conciliamos, no todo es trabajo: mejoramos cada día para que puedas disfrutar de nuestro tiempo de ocio en familia.
* Beneficios sociales y ventajas exclusivas en planes de salud, ocio, y tiempo libre.
DIVERSIDAD, EQUIDAD E INCLUSIÓN:
Estamos comprometidos con la sostenibilidad ambiental y social.
Trabajamos activamente para reducir nuestro impacto ambiental contribuyendo a comunidades más prósperas y equitativas, y a través de políticas y prácticas que fomentan la diversidad, tomamos acciones concretas para eliminar barreras y promover la inclusión en todos los niveles, aprovechando la riqueza que la pluralidad aporta a nuestro éxito en la industria de la aviación.
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