Tu Misión:
Buscamos incorporar a nuestro equipo un Product Manager que tendrá un papel crítico liderando la visión, gestión e iteración del producto tecnológico de Clicars y sus aplicaciones.
¿Cómo será tu día a día?:
Liderarás una squad de desarrollo especializada en una parte concreta del flujo de negocio de la compañía y tus funciones en el día a día serán:
1. Definición de proyectos
2. Ser el primer punto de contacto en la colaboración y comunicación con los usuarios y stakeholders de negocio
3. Identificar y priorizar las necesidades de los usuarios y de negocio mediante reuniones con stakeholders
4. Liderar investigaciones cualitativas y cuantitativas con usuarios con el fin de conseguir el mejor producto web posible
5. Definir y comunicar requisitos y especificaciones de nuevas funcionalidades y mejoras del producto
6. Conceptualizar y definir nuevos proyectos o nuevas funcionalidades a implementar para tu squad
7. Colaborar con el equipo técnico para definir una estrategia de producto ganadora
8. Mantener el Product backlog priorizado y el Product Roadmap definido en colaboración con el equipo técnico y stakeholders
9. Participar de forma activa en las reuniones ágiles del equipo (planificación de sprint, daily meetings y retrospectivas)
10. Contarás con un QA para maximizar la calidad del desarrollo.
¿Qué buscamos?:
Imprescindible:
1. Experiência previa en Productos Digitales (web app o SaaS)
2. Conocimientos de UX Design y UX Research
3. Experiência en metodología Agile (usamos scrum + kanban)
4. Experiência trabajando mano a mano con perfiles técnicos, data, UX, UI...
5. Proactividad para resolver problemas de cualquier equipo o compañero
6. Ser capaz de identificar y priorizar las necesidades de los usuarios, comunicar tus ideas y ser proactivo
Valorable:
1. Conocimientos técnicos en desarrollo y lenguajes de programación
2. Conocimientos de negocio
3. Conocimientos de diseño UX
4. Experiência previa en Startups
5. Conocimientos en metodología Lean y filosofía Kaizen
6. Nível de inglés
¿Qué ofrecemos?:
Nuestro principal activo son las personas, por ello, nuestro foco es hacerles felices para que puedan disfrutar de beneficios tanto personal como profesionalmente. Ofrecemos desde retribución flexible a beneficios sociales que ayuden a conciliar y potenciar una vida saludable.
Remuneración:
Ofrecemos gratificaciones y facilidades para impulsar tu economía actual y futura.
1. Programa de beneficios exclusivo para personas evaluadas como Star o High Potential, podrán alcanzar un 1% de salario bruto anual en cada evaluación semestral y mensualmente 1% de salario bruto anual adicional condicionado a la rentabilidad positiva de la compañía y la consecución de objetivos de entregas y NPS.
2. Plan de compensación totalmente flexible: formación, comida, transporte, guardería, seguros de salud, planes de pensiones, etc.
3. Descuentos especiales en compra/venta y financiación de coches Clicars que te puedes beneficiar tú, un/a amigo/a o un familiar.
4. Un mundo de ventajas en TheStellantis Club donde podrás encontrar multitud de ofertas, promociones y descuentos.
5. Descuentos en alquiler de vehículos con Europcar.
6. Disposición de hasta el 90% de tu salario devengado (hasta un máximo de 990€) o el en cualquier momento a través de nuestra app.
7. Píldoras de educación financiera.
8. Planes de ahorro mensual. A través de nuestra app podrás crear huchas virtuales y destinar el dinero que necesites para conseguir tus objetivos.
9. Descuentos y promociones con BBVA.
10. Por ser persona trabajadora de una empresa socia de Ganvam, puedes formar parte del Club de Vendedores, de manera totalmente gratuita. Una plataforma online de beneficios exclusivos para empleados y familiares con más de 500 tiendas online. Además, consigue con el Club de Vendedores tu tarjeta StarRessa Direct de Cepsa y ahorra hasta 32cts/litro de dto.
Conciliación de la vida laboral y familiar:
Con este ritmo de vida tan frenético, queremos darte facilidades para que te sea más sencillo.
1. Complemento al 100% de las bajas de maternidad, paternidad y adopción
2. Flexibilidad laboral.
3. Lanzadera con un punto de encuentro en el metro más cercano (mañana, mediodía y tarde).
4. 23 días hábiles de vacaciones.
5. A través de Gympass tendrás acceso gratuito a una aplicación online en directo de fitness, yoga, aplicaciones de terapia, nutrición, hábitos saludables, mindfulness y meditación, para dejar de fumar y mucho más. Además de un portal de internet con actividades para toda la familia.
Salud:
Nos preocupamos por tu salud y la de tus familiares.
1. Acceso a Seguro de Vida Colectivo a cargo de Clicars, para todas las personas con estatus de empleado, a partir del 1 de junio de 2022. Cobertura de fallecimiento e incapacidad absoluta y permanente con una compensación de dos años de salario bruto.
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