El Área de Comunicación y Fundraising se encarga de la captación de fondos y comunicación corporativa que sostienen las actividades de la organización. Dentro de este área, el departamento de Alianzas se encarga de la captación de ingresos privados provenientes de empresas y fundaciones.
Responsabilidades
* Llevar a cabo una búsqueda de nuevas alianzas con empresas y fundaciones para la creación de vías de colaboración para la captación de fondos que favorezcan el cumplimiento de los objetivos previstos en el departamento.
* Fidelizar las alianzas ya existentes asegurando todo el ciclo de trabajo con la entidad correspondiente, principalmente de aquellas empresas y fundaciones presentes en Cataluña, Aragón y Canarias.
* Participar y adaptar las acciones de alianzas globales fruto del trabajo con la Red Internacional de Acción contra el Hambre.
* Prestar el soporte y reporting requerido en cada momento por parte de los coordinadores del área, para garantizar el desarrollo y la medición óptima de los proyectos y procesos vinculados con alianzas de ACH.
* Asegurar que cada nueva alianza cuenta con estudio ético y su correspondiente convenio de colaboración.
* Asegurar la actualización de la información relativa a alianzas corporativas en los canales de comunicación existentes en la organización (intranet, web, newsletter de alianzas corporativas, Memoria Anual, etc.).
* Participar en grupos y foros de RSC de empresas/fundaciones para el establecimiento de contactos y promover la marca de Acción contra el Hambre y nuestro aporte a los ODS.
Requisitos
* Licenciado/a en marketing, publicidad, ciencias sociales o similar. Idealmente con conocimientos en la captación de fondos.
* Idiomas: español e inglés.
* Ofimática: Paquete Office (Word, nivel medio Excel y Power Point) y CRM.
* Buena capacidad de comunicación oral y escrita.
Condiciones
* Contrato Indefinido.
* Basado en Madrid.
* Acceso a planes de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería y comida).
* Carrera profesional adaptada a ti donde el talento y la motivación son reconocidos.
* Formación continua tanto en habilidades técnicas como en competencias blandas.
* Conciliación entre la vida personal y profesional, con opción de flexibilidad horaria, jornada intensiva y posibilidad de acogerte a nuestro programa de teletrabajo.
* 25 días laborables de vacaciones al año con posibilidad de organizarlas a discreción e incluso tomar medios días.
Acción contra el Hambre se compromete a prevenir cualquier tipo de comportamiento no deseado en el trabajo, incluyendo el acoso sexual, la explotación y el abuso sexual, la falta de integridad y/o mala praxis financiera; esperamos que todo nuestro personal y los voluntarios compartan este compromiso y nuestro código de conducta, ya que solo aquellos que compartan nuestros valores y código de conducta serán reclutados para trabajar con nosotros.
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