Vitaly, empresa sanitaria perteneciente al Grupo Preving.
Para este proyecto necesitamos incorporar a:
LICENCIADO EN MEDICINA
Buscamos profesionales que tengan disponibilidad de 40h/semana en turno de mañana, y experiencia en la realización de las siguientes funciones en servicios propios de empresas:
* Supervisar el trabajo de los demás componentes del AC (administrativo de control de absentismo) en caso de que sean activados y garantizar la coordinación con el AP (Área de Prevención) y con el DRH (Dirección de RRHH).
* Aplicar las instrucciones, protocolos y procedimientos del DRH y las normas establecidas en el Estatuto y sus normas y disposiciones de aplicación relativas al objeto del contrato.
* A petición del DRH, el MC deberá seguir formaciones relativas a dichos protocolos y normas.
* Mantener reuniones periódicas con el AP para coordinar las actuaciones relacionadas con las ausencias por enfermedad o accidente del personal, evitando duplicaciones y compartiendo la información relevante para los expedientes tratados por ambos servicios.
* Realizar el control de los procesos de baja laboral conforme a la normativa de la UE aplicada por la Oficina.
* Informar y orientar a los trabajadores en situación de baja laboral, tanto por enfermedad común como por accidente.
* Organizar y llevar a cabo exámenes médicos o diagnósticos de control durante la baja por enfermedad.
* Realizar visitas de control que podrán tener lugar en cualquier momento durante el periodo de baja médica, en los locales del AC, en otro lugar de España o del extranjero, incluido el domicilio del empleado, incluso sin previo aviso al empleado.
* Redactar opiniones e informes médicos sobre pertinencia de la baja laboral, bajas médicas de oficio, recomendaciones sobre la vuelta al trabajo, bajas médicas fuera del domicilio habitual, permisos especiales para tratamientos o consultas médicas fuera del lugar de residencia habitual, trabajo a tiempo parcial por razones médicas o convocatoria de una comisión de invalidez, entre otros.
Ofrecemos contrato laboral o colaboración profesional, incorporación en Mayo.
Requisitos:
* Licenciatura en medicina o título equivalente y habilitación para el ejercicio de la medicina, en línea con la Directiva 2005/36/CE relativa al reconocimiento de cualificaciones profesionales.
* Estudios especializados en las áreas de medicina del trabajo y 3 años de experiencia profesional en valoración de incapacidades, valoración de daño corporal o medicina del seguro; o bien una experiencia profesional de al menos 5 años como médico de empresa o en control de ausencias por enfermedad o accidente.
* Nivel mínimo en español e inglés B2 o equivalente.
* Conocimientos de ofimática a nivel usuario.
Te ofrecemos empleo estable y de calidad, buen clima laboral, desarrollo profesional, formación continua, nuevos retos, comunicación, igualdad de oportunidades, crecimiento, plan de carrera, flexibilidad, conciliación, competitividad responsable, participación, sostenibilidad, transparencia, seguridad y salud laboral, respeto, solidaridad, éxitos compartidos, iniciativa, creatividad, innovación y mucho más.
#J-18808-Ljbffr