¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un Desarrollador Java con experiencia en SpringBoot y Microservicios para uno de nuestros proyectos de referencia. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a esta oferta.
Funciones:
1. Desarrollar y mantener aplicaciones utilizando Java y frameworks como Spring Boot y Spring Cloud.
2. Diseñar e implementar arquitecturas basadas en microservicios, asegurando su escalabilidad y rendimiento.
3. Construir y gestionar contenedores con Docker para facilitar el despliegue de aplicaciones.
4. Diseñar y consumir REST APIs para la integración entre servicios y aplicaciones.
5. Colaborar con equipos multidisciplinarios en todas las fases del ciclo de desarrollo, incluyendo pruebas y despliegues.
6. Aplicar buenas prácticas de desarrollo, asegurando la calidad del código mediante pruebas unitarias y revisiones.
Requisitos:
1. Disponibilidad para acudir presencialmente a las oficinas del cliente en Madrid (modelo híbrido).
2. Al menos 1 año de experiencia desarrollando con Java.
3. Conocimiento práctico en Spring Boot.
4. Familiaridad con arquitectura de microservicios y patrones de diseño asociados.
5. Experiencia en el manejo de contenedores utilizando Docker.
6. Comprensión y experiencia en el diseño y consumo de REST APIs.
Deseables:
1. Experiencia en metodologías ágiles como Scrum o Kanban.
2. Familiaridad con herramientas de integración continua y despliegue continuo (CI/CD), Jenkins, Github.
3. Conocimiento básico de Kafka o algún broker de mensajería similar.
4. Conocimiento en Spring Cloud.
5. Conocimiento en JPA/Hibernate con Linux.
¿Quiénes somos?
En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work.
¿Qué te ofrecemos?
1. 24 días de vacaciones para que desconectes con los tuyos.
2. Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional.
3. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto.
4. Retribución flexible.
5. Metodología SmartWorking.
6. Oficinas Wellbeing.
7. IT&Engineering; Academy.
8. Oportunidad de aprender de grandes profesionales.
9. Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros.
10. Proyección de futuro y estabilidad.
11. Movilidad geográfica.
12. Eventos de empresa y networking.
13. Programa de referenciados.
14. Plan de rebranding.
15. Great Place to Work.
¿Cómo será el proceso de selección?
En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión.
En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad.
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