En START PEOPLE nos encontramos en búsqueda de un / a IT Recruiter.
Responsabilidades
* Publicación de ofertas en los diferentes portales de empleo.
* Búsqueda activa de candidatos, principalmente del sector IT con alto seniority y de tecnologías variadas (Desarrollo de Software, Cloud, Data, CRM, ERP, IA...) mediante LinkedIn Recruiter.
* Realización de entrevistas técnicas y de competencias.
* Generación de informes estandarizados para clientes.
* Seguimiento de las candidaturas, acompañamiento al candidato y al cliente a lo largo del proceso.
* Otras tareas necesarias para apoyar a otros departamentos de la compañía.
Contrato indefinido y directo con cliente final.
Crecimiento profesional, autonomía y acompañamiento dentro del equipo.
Jornada parcial en horario de tarde.
Salario acorde al perfil y experiencia.
Modalidad híbrida: 1 día presencial.
Requisitos mínimos
* Experiencia en reclutamiento de perfiles IT.
* Conocimiento en LinkedIn Recruiter y ATS.
* Nivel de inglés alto, será valorable.
* Actitud proactiva, autónoma y responsable.
* Enfoque humano, aplicando buenas prácticas y cercanía en el reclutamiento.
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