Engineering Battery Leader en Híbrido
HORSE, ubicada en Castilla y León y multinacional del sector de la automoción, nace como respuesta del Grupo Renault para descarbonizar la movilidad con soluciones híbridas y de combustión interna bajas en emisiones. Su principal misión consiste en reinventar la combustión buscando alternativas más eficientes y diferentes a la movilidad eléctrica.
Misión del Puesto
* Garantizar el desarrollo o la industrialización del producto/proceso de acuerdo con las normas y especificaciones del departamento, adaptadas a su ámbito de conformidad con la normativa y la obligación legal de la Seguridad General del Producto y el Sistema de Diseño de Renault, y sugerir optimizaciones.
* Garantizar la robustez del diseño del producto/proceso.
* Apoyar técnicamente a los diseñadores ingenieros de preparación, responsables de contratos de instalaciones industriales, logistas, analistas de calidad, etc., en la realización de sus actividades.
* Guiar o gestionar a los desarrolladores en la consecución de sus resultados.
Especificidades de la Simulación Digital
* Gestionar parte de las actividades de simulación digital necesarias para garantizar el desarrollo del proyecto dentro de las limitaciones de QCD y TEI (presupuesto).
* Capitalizar los conocimientos digitales en el desarrollo de productos/procesos.
* Coordinar el grupo de diseñadores de productos/procesos mediante el análisis de resultados, la identificación de obstáculos y la propuesta de soluciones para impulsar la convergencia de la definición técnica y garantizar la convergencia del rendimiento del cliente.
Misiones Directivas
Si se requiere la gestión de equipos, las siguientes son las funciones esperadas:
* Crea un rendimiento sostenible para la empresa, basándose en la motivación de los equipos.
* Como líder, alinear las acciones de los miembros del equipo con la estrategia de la empresa.
* Como coach, desarrollar el rendimiento de los miembros del equipo y hacerles responsables a través de una estrecha relación y normas de delegación.
* Como pionero, guiar a los miembros del equipo en la promoción del cambio y la innovación para el avance de la empresa.
Resultados / Indicadores Principales Entregables
* Sugerir soluciones técnicas a su cliente.
* Validación de las especificaciones de las piezas por delegación del jefe de equipo.
* Firma de los planos por delegación del jefe de equipo.
* Fichas de síntesis sobre la convergencia técnica y el progreso (ámbito de diseño para IM).
* Documentación de calidad.
* Calidad y planificación del utillaje "Go Ahead".
* Iniciar la documentación técnica.
* Gestionar la resolución de problemas.
* Intercambio de datos de resultados entre diseñadores de producto/proceso y diseñadores digitales para simulación digital.
* Indicadores KPI: calidad (calidad del diseño para PWT), coste y tiempo (hoja de progreso del tiempo de prototipo y TGA para PWT).
Cooperación Clave
* Diseñadores ingenieros de preparación, responsables de contratos de instalaciones industriales, etc. que trabajen en su proyecto para reunir el desarrollo.
* PFE (o IST para el Jefe de Ingeniería de Sistemas) / PFI / ingenieros de embalaje para devolverles los arbitrajes del proyecto y advertir en caso de deriva en QCDP.
* Proveedores para responder a preguntas técnicas y gestionar la convergencia de los estudios.
* Equipo Upstream métier para garantizar el cumplimiento de las normas del departamento y ayudar a mejorarlas.
* IEP Prototypes IST para devolver los arbitrajes de tiempo a los jefes de equipo de prototipos para la implementación de prototipos.
¿Qué Ofrecen?
* Contratación indefinida.
* Paquete de relocalización.
* En torno al 8% de salario variable.
* Teletrabajo (Modalidad Híbrida) y Flexibilidad Horaria.
* Crecimiento profesional.
* Situación idónea para participar en los mejores proyectos del sector automovilístico a nivel mundial.
* Seguro de vida.
* Seguro de accidentes.
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