Sobre la Empresa: ¿Te gustaría incorporarte a Grupo Uvesco, líder del sector del gran consumo y de la distribución alimentaria en su zona e influencia, en pleno proceso de expansión en la zona de Madrid y con un equipo experto y altamente cualificado en Recursos Humanos? ¿Qué es el Grupo Uvesco? En el Grupo Uvesco tenemos un propósito: " NUTRIMOS EL BIENESTAR DE NUESTRO ENTORNO ". Somos una empresa en expansión. Formarás parte de una empresa ambiciosa que no ha parado de crecer desde sus inicios, contando, hoy en día, con más de 330 establecimientos a nivel nacional y donde trabajan más de 7.000 personas. Tenemos un equipo de trabajo experto. Te incorporarás y colaborarás en un entorno de trabajo dinámico y colaborativo donde aprender y crecer profesionalmente. Formarás parte de una empresa que apuesta por el desarrollo profesional de su equipo, ofreciendo la posibilidad de tener formación continua y desarrollo profesional. ¿Cuál será tu misión? Buscamos a una persona proactiva y organizada para asumir responsabilidades en selección de personal, planes de incorporación, formación, y gestión administrativa del proceso de RR.HH. Además, Colaborará muy estrechamente con él o la Supervisora Comercial de las tiendas asignadas para optimizar recursos y cumplir presupuestos. Lo que harás : Asumirás responsabilidades en el área de selección de personal, gestión de planes de incorporación y acogida. Planificación, control y seguimiento de acciones formativas y de promoción. Acompañamiento y atención personalizada a las consultas y dudas de los equipos de las tiendas asignadas. Asegurar el cumplimientos de las normativas, políticas laborales y regulaciones legales (Convenio colectivo, ….) Tareas administrativas propias del departamento de Recursos Humanos Lo que buscamos : Formación superior en áreas relacionadas con recursos humanos valorándose especialmente la formación de postgrado en dichas áreas Conocimientos avanzados de legislación laboral y nóminas Uso avanzado en manejo de paquete MS Office, especialmente MS Excel y MS Teams. Se valorará experiencia en paquetes integrados de RH especialmente Epsilon y ERP o ATS de selección de personal (Epreselec, Iellow, Velora, Bizneo, Between, Teamtailor…). Asimismo, es necesaria experiencia en portales de empleo generalistas (InfoJobs, Indeed.) Experiencia mínima de 2 años en RH en tareas similares a las descritas preferiblemente en empresas de servicio con multicentros dispersos y mano de obra intensiva, o en las tiendas de nuestro grupo gestionando equipos amplios de personas. Carné de conducir, y disposición a moverse habitualmente y de continuo por la provincia de Madrid. Capacidad de trabajo en equipo, proactividad y autonomía. Habilidades sociales y de comunicación y negociación. Alta capacidad de organización y flexibilidad horaria. Lo que ofrecemos : Incorporación inmediata al departamento de RR.HH. del Grupo UVESCO. Contrato indefinido Jornada completa. Coche de empresa. Oportunidades de crecimiento profesional basadas en tu ambición y contribución, con formación continua a cargo de la empresa en un entorno dinámico y colaborativo donde podrás tener un impacto directo en la satisfacción de nuestros clientes/as. Declaración de Igualdad de Oportunidades: Constituye un principio básico en el Grupo UVESCO ofrecer las mismas oportunidades en el acceso al trabajo y en la promoción profesional, fomentando una cultura corporativa basada en el mérito. En el Grupo UVESCO las personas son contratadas por sus aptitudes, habilidades, experiencia y capacidad, no siendo discriminadas por razón de nacimiento, raza, sexo, religión, opinión o cualquier otra condición o circunstancia personal o social.