Si buscas una posición dinámica, polivalente y para desarrollar tu carrera en el sector de los RRHH. ¡Esta es la posición perfecta para ti!
Funciones:
* Criba curricular y atracción del mejor talento
* Entrevistas telefónicas: serás la primera voz para los candidatos y te encargarás de determinar su idoneidad para avanzar en el proceso así como de darnos a conocer
* Proyectos de employer branding
* Preparación del onboarding
Requisitos:
Formación: Grado o posgrado en ADE, Psicología, Relaciones laborales, Recursos Humanos (u otras carreras relacionadas con el sector).
Se valora especialmente experiencia laboral (o prácticas) de 1 año como reclutador.
Competencias:
* Proactivo
* Iniciativa
* Buena comunicación
* Resiliencia
* Organización