Tras más de 25 años en continuo crecimiento, Temporing ha pasado de ser una empresa especializada en recursos humanos a ser una organización que conecta a todas las personas en un mismo entorno laboral.
Queremos crear un espacio que potencie lo que cada uno de sus miembros tiene que ofrecer para impactar positivamente en la sociedad y conseguir que todo el mundo tenga acceso a oportunidades laborales. Ofrecemos soluciones integrales de recursos humanos para poder dar respuesta a cualquier necesidad de nuestros clientes relacionadas con su mayor valor, las personas.
Funciones:
En Temporing no nos importa cómo seas, de dónde vengas o qué edad tengas, nos importa que seas tú. Que tengas ganas de aprender, de mejorar, de asumir nuevos retos. Que te guste trabajar en equipo, compartir tus ideas y tener un trato cercano con nuestros clientes.
Estamos deseando que formes parte de nuestro equipo de Recursos Humanos.
Estamos en búsqueda de un/a Delegado/a Comercial para nuestra oficina de Reus.
Tu misión:
1. Elaboración y seguimiento de los parámetros de control y gestión de tu oficina.
2. Liderar, formar y establecer sinergias con el equipo de la delegación en correspondencia con las diferentes áreas de la organización.
3. Elaboración y desarrollo del plan de acción comercial de las empresas ubicadas en tu zona.
4. Asesoramiento a empresas sobre las diferentes soluciones de RRHH (trabajo temporal, consultoría, externalización y formación).
5. Prospección de nuevos clientes y mantenimiento de cartera de clientes activos.
6. Realización y negociación de presupuestos aplicando la política de ventas de Temporing.
7. Participación en diferentes tareas y proyectos que se requieran para el buen que hacer de Temporing, fomento de networking y asistencia a eventos.
Requisitos:
¿Qué esperamos de ti?
1. Que puedas incorporarte lo antes posible.
2. Que te comprometas a mantener una comunicación fluida con tus compañeros y managers y a cumplir los timings establecidos.
3. Que hayas cursado estudios superiores de ADE, Relaciones Laborales o similares.
4. Que domines el paquete Office y tengas experiencia en manejo de CRM o similares.
5. Que tengas facilidad para entender e implementar los nuevos procesos de trabajo.
6. Que seas proactivo/a con capacidad de trabajo en equipo, orientación al cliente y liderazgo.
Se ofrece:
¿Cómo es trabajar en Temporing?
1. Es trabajar en una empresa en la que, a pesar de ser más de 180 empleados, cada voz es escuchada.
2. En la que conviven más de 7 lenguas y que está presente en 25 ciudades.
3. En la que te animamos y te acompañamos a crecer dentro de la empresa.
4. En la que creemos que trabajando juntos podemos llegar más lejos.
5. En la que tendrás posibilidad de formar parte del cambio involucrándote en proyectos sociales y medioambientales.
6. Te ofrecemos jornada completa de lunes a viernes en horario de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:00 horas.
7. Y en la que te daremos las facilidades necesarias para que puedas conciliar tu vida laboral y personal de la manera más cómoda posible.
8. Posibilidad de teletrabajo.
¿Y tú, tienes actitud Temporing?
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