Senior Recruiter with French
Madrid
Madrid, Community of Madrid, ES
Nous recherchons des recruteurs expérimentés francophones pour rejoindre notre aventure au sein de Talented International à Lyon et Barcelone, afin de contribuer au développement de notre marché francophone.
Le poste est basé à Barcelone, dans notre agence située au cœur de Poblenou !
Notre Vision Talented :
Talented International est l’une des rares start-up de recrutement en Europe, se reposant sur toutes les nouvelles technologies. Nous avons intégré des technologies RH avancées, certaines avec de l'Intelligence Artificielle, au sein de notre processus, pour permettre à nos consultants, clients et candidats de vivre une expérience incroyable.
Nous sommes en pleine phase d’accélération et croissance actuellement, pour développer notre modèle innovant et cherchons à recruter de nouveaux consultants pour nouer des relations avec nos candidats et clients.
Nous cherchons des personnes dynamiques et motivées, axées sur le commerce et très communicantes, qui cherchent à rejoindre une société internationale intéressante et innovante, axée sur la technologie.
Nos attentes envers vous :
Construire d’excellentes relations avec clients et candidats. Vous serez impliqué dans le cycle complet de recrutement, en vous concentrant sur la création et le maintien d'excellentes relations avec les candidats, avec une excellente sélection et évaluation des talents. Vous serez également impliqué dans la gestion du portefeuille de vos clients. Dans ce rôle, vos tâches incluront :
1. Identifier des talents expérimentés, et être très efficace dans la recherche et la sélection des bons talents, en utilisant des technologies innovantes.
2. Sélectionner des candidats pour nos postes actifs et passifs en France dans des domaines tels que l’ingénierie, la finance, les nouvelles technologies ou le retail.
3. Gestion de comptes clients avec relance d’un vivier de prospects et d’anciens clients, mais peu de prospection commerciale.
4. Travailler dans un environnement d’une Tech start-up, avec des supers bureaux.
5. Être dans un environnement dynamique et positif avec une rémunération attractive et des bonus sur résultats.
6. Soyez créatif en prenant en charge des projets pour trouver les prochaines meilleures solutions en RH / Recrutement.
7. Contribuer à la création de nouveaux marchés, permettant de continuer la croissance de Talented.
Comment être « Talented » avec nous :
1. Notre priorité numéro 1 : Une super personnalité, une logique innée, une grande capacité à communiquer et une passion pour le recrutement et l’humain.
2. 3 à 5 ans d’expérience avec une solide expérience du recrutement.
3. Connaissances dans un secteur particulier, de la comptabilité, finances, commerce, marketing, ou ingénierie.
4. Avoir une bonne approche dans un environnement commercial, de négociation, dans l'établissement de relations.
5. Motivé(e), dynamique et déterminé(e) à travailler vers de plus grands horizons et à atteindre une grande satisfaction client.
6. Une approche logique naturelle pour comprendre des situations facilement.
7. Une grande attention aux détails.
8. Une attirance pour l’argent, car les bonus peuvent être très bons !
9. Un intérêt marqué pour les nouvelles technologies est souhaité.
10. Niveau français natif et bon niveau d’anglais.
11. Si vous pouvez parler une autre langue européenne… merveilleux !
Avantages :
Technologies de pointe, salaire de base attractif, avec un plan de bonus basé sur les objectifs personnels et de l'entreprise, multiples programmes de récompenses et de reconnaissance, horaires de travail flexibles, bureaux modernes, plateformes de formation, plan de progression, mobilité internationale, et beaucoup plus…
Nous recherchons plusieurs personnes actuellement, entre Lyon et Barcelone.
Postulez pour devenir Talented avec nous ! Tout ce dont vous avez besoin est un CV et de nous dire pourquoi vous pensez avoir la personnalité pour nous rejoindre !#J-18808-Ljbffr