Buscamos un especialista en gestión de acceso privilegiado (PAM) con experiencia en CyberArk y / o Safeguard (One Identity) para liderar la implementación de soluciones en entornos corporativos y regulatorios. Este rol implica trabajar estrechamente con los equipos de operaciones de TI e infraestructura, participando en la implementación de proyectos, incorporación de activos, resolución de problemas y optimización de modelos de administración de acceso.
Responsabilidades principales
* Implementar soluciones PAM basadas en CyberArk / Safeguard (One Identity).
* Incorporar activos como servidores Windows y Linux, dispositivos de red, almacenamiento y recursos en la nube a la plataforma PAM.
* Colaborar con equipos de operaciones de TI para garantizar la integración eficiente de las soluciones PAM.
* Diagnosticar y resolver incidencias relacionadas con credenciales y secretos en conjunto con los ingenieros de sistemas e infraestructura.
* Analizar modelos de acceso existentes y diseñar estrategias de incorporación a PAM.
* Apoyar en la implementación de pruebas de concepto (PoC) y optimización de configuraciones PAM.
Requisitos y habilidades
* Certificación en PAM de CyberArk o Safeguard (One Identity) (altamente valorada).
* Experiencia comprobada en la implementación de soluciones PAM en entornos corporativos y regulatorios.
* Conocimiento y experiencia en herramientas PAM o similares.
* Sólidos conocimientos en infraestructura on-premise, incluyendo: Windows Server, Active Directory, Linux.
* Dispositivos de red, VMware, almacenamiento NAS, HTTPS.
* Experiencia con plataformas en la nube (Azure, AWS).
* Conocimientos en ingeniería e integración de sistemas, con habilidades en scripting y automatización para resolución de problemas.
* Idiomas: Español e inglés (requerido).
Interesado / a?
Estaremos encantados de responder a tus preguntas y nos pondremos en contacto contigo pronto! Envía tus documentos de solicitud con el número de referencia EGAP-0703-LI, incluyendo tu expectativa salarial y la fecha de inicio posible, a .
La diversidad en todas sus dimensiones es muy importante para nuestros equipos. Por ello, tenemos en cuenta este criterio en nuestras decisiones de contratación.
#J-18808-Ljbffr