Nuestro cliente es una importante organización del ámbito del derecho ambiental, busca incorporar un/a
Abogado/a especialista en Medio Ambiente
para sus oficinas de Madrid.
Funciones del puesto
1. Apoyo en el desarrollo e implementación del programa de trabajo de transición energética y cambio climático en coordinación con el equipo y otras organizaciones asociadas.
2. Promover el desarrollo y aplicación de normativa que favorezca el avance de las energías renovables y contribuya a la reducción de emisiones y a disminuir la dependencia de los combustibles fósiles a través de las herramientas del derecho societario.
3. Preparar informes jurídicos y dictámenes sobre cuestiones relativas al medio ambiente, el respeto de los derechos humanos y la gobernanza por parte de las empresas (ESG).
4. Elaboración y desarrollo de estrategias jurídicas tanto a nivel nacional, europeo e internacional con el fin de conseguir los objetivos del programa de trabajo de transición energética.
5. Elaboración de documentos e.g informes, quejas, comunicaciones, demandas y otro tipo de escritos.
6. Participación activa en reuniones y foros públicos, en representación de la organización.
7. Participación y aportación de ideas en grupos de trabajo y reuniones con organizaciones y coaliciones con las que colaboramos o somos parte.
8. Mantenimiento de relaciones de trabajo con actores clave.
9. Contribución hacia la visión estratégica de la organización.
Requerimientos del puesto
1. Licenciatura o Grado en Derecho.
2. Se valorará la posesión de un máster o de formación complementaria en alguna de las siguientes áreas: derecho ambiental, derecho societario o derecho de la energía.
3. Al menos 3 años de experiencia.
4. Adicionalmente, se valorará el haber trabajado o poseer conocimiento en materia de cambio climático.
5. Dominio del español hablado y escrito. Se hará prueba de nivel. Adicionalmente, se valorará el poseer conocimientos de otros idiomas.
6. Amplio conocimiento de la legislación y funcionamiento de la Unión Europea.
7. Excelente capacidad de análisis y de comunicación tanto oral como escrita.
8. Personalidad independiente, con iniciativa y comprometido con un trabajo de calidad. Al mismo tiempo, habilidad para trabajar en equipo.
9. Excelente capacidad de organización, con una mente práctica y capacidad para priorizar en momentos de gran carga de trabajo.
Incorporación en una organización joven y dinámica.
Contrato laboral indefinido.
Modelo de trabajo híbrido.
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