Gestor Punto de Venta para España y Portugal
Descripción del empleo
Reclut es una consultora boutique de reclutamiento y headhunting con sedes en España y Miami, USA. Ofrecemos un servicio personalizado y adaptado a las necesidades de cada cliente, ayudando a las empresas a encontrar el mejor talento y ofreciendo nuevas oportunidades para las personas en búsqueda de empleo.
Buscamos un comercial dedicado enfocado a ser GPV (Gestor Punto de Venta) para los mercados de España y Portugal en el sector mobiliario hogar y jardín.
Funciones y Tareas del Gestor Punto de Venta:
* Gestión de Puntos de Venta: Supervisar y optimizar las operaciones diarias en las ubicaciones de España y Portugal para maximizar las ventas y la rentabilidad.
* Estrategias de Ventas: Desarrollar y ejecutar estrategias de ventas efectivas para aumentar la cuota de mercado y mejorar la visibilidad de la marca.
* Relaciones con Clientes: Mantener y fortalecer las relaciones con los clientes existentes mientras se identifican nuevas oportunidades de negocio.
* Capacitación de Personal: Diseñar y llevar a cabo programas de capacitación para el equipo de ventas, asegurando un alto nivel de conocimiento del producto y habilidades de servicio al cliente.
* Reportes e Informes: Elaborar informes periódicos sobre el rendimiento de los puntos de venta, incluyendo análisis de ventas y sugerencias de mejora.
Requisitos para el Puesto:
* Disponibilidad: Disponibilidad para viajar frecuentemente (entorno al 60-70% del tiempo) entre España y Portugal.
* Experiencia: Mínimo de 3 años de experiencia en gestión de puntos de venta, idealmente en gestión de grandes cadenas.
* Habilidades: Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y negociación.
* Segundo idioma: Francés, inglés o alemán.
* Manejo de CRM.
* Experiencia y conocimiento: del mercado del hogar (mobiliario, iluminación, decoración).
Contrato indefinido con salario competitivo acorde a la experiencia y el mercado. Jornada laboral de lunes a viernes con horario de 8:30 a 17:00h. Jornada continua los viernes de todo el año y los meses de julio y agosto.
Beneficios Sociales:
* Cheque guardería sujeto a antigüedad en la empresa.
Si te interesan las condiciones laborales y cumples los requisitos, ¡no le des más vueltas e inscríbete!
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