Audens Food busca un Gerente de Recursos Humanos para liderar sus equipos y desarrollar estrategias para mejorar los procesos de reclutamiento y selección.
Responsabilidades del puesto:
* Diseñar e implementar planes de reclutamiento y selección que se alineen con las necesidades de la empresa.
* Desarrollar y administrar programas de capacitación para mejorar las habilidades y conocimientos del personal.
* Colaborar con la dirección para identificar áreas de mejora y desarrollar soluciones efectivas.
* Mantener registros y estadísticas actualizados sobre los procesos de reclutamiento y selección.
Requisitos del candidato:
* Título universitario en Recursos Humanos o campo relacionado.
* Experiencia previa en RRHH, preferiblemente en roles similares.
* Habilidades analíticas y resolutivas para identificar problemas y desarrollar soluciones efectivas.
* Capacidad para trabajar bajo presión y mantener plazos establecidos.
Beneficios: Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en un ambiente colaborativo y apoyo a la innovación. Salario competitivo y beneficios adicionales.