Coordinador/a de Control de Calidad- Muestreo y Material de Acondicionamiento
Chemo Azuqueca de Henares, Castile-La Mancha, Spain
Posición: Coordinador/a de Control de Calidad- Muestreo y Material de Acondicionamiento
Localización: Azuqueca de Henares
Experiencia: al menos 2-3 años en funciones similares
¿Quieres saber más?
INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal.
La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo. INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible.
Incorporamos un/a nuevo/a INSUDER como Coordinador/a de Control de Calidad- Muestreo y Material de Acondicionamiento para incorporarse en nuestra planta de inyectables de Azuqueca de Henares.
¡El reto!
* Gestionar y revisar muestreos de materias primas y materiales de envasado (primarios y secundarios), inspección visual por AQL, pruebas Físico-Químicas de materias primas y materiales de envasado, coordinando el equipo de técnicos y analistas.
* Coordinar y revisar el análisis y muestreo de materias primas y materiales de envasado.
* Utilización de tablas de muestreo ANSI/ ASQC y UNE-ISO2859.
* Redactar y revisar informes de calificación y certificación de proveedores.
* Gestionar estándares de referencia, reactivos y material del laboratorio.
* Velar por el cumplimiento de estándares de calidad, procedimientos y métodos internos, externos y regulatorios.
* Redactar/revisar procedimientos, instrucciones de muestreo, métodos analíticos y especificaciones para el uso en el Laboratorio Físico Químico.
* Realizar investigaciones y redactar informes de investigación analítica.
* Revisión de farmacopeas (USP, Ph.Eur.) y guías, gestionando la implementación de cambios en procedimientos y métodos internos.
* Capacitar a los analistas en procedimientos nuevos y revisados.
* Resolver problemas analíticos. Brindar apoyo analítico y experiencia al equipo.
* Investigar, completar y dar seguimiento a OOS, OOT, Desviaciones y CAPAs asignadas.
Requisitos:
• Idiomas: Español e inglés fluidos, valorándose el conocimiento de otros idiomas.
• Experiencia: +2 años de experiencia en laboratorio farmacéutico en Laboratorio Físico-Químico, preferiblemente en productos Inyectables. Sólidos conocimientos de GMP.
• Aptitudes personales: Capacidad de toma de decisiones y resolución de problemas, buenas habilidades organizativas, persistencia, autonomía, trabajo en equipo.
¡Nuestros beneficios!
Horario de entrada flexible de lunes a viernes (jornada completa 40 horas).
Seguro de vida y accidentes.
Copago en el seguro voluntario de salud.
Club de Beneficios y Ahorro.
Planes de desarrollo, política de movilidad interna.
¿Cómo será el proceso de Selección?
¡Estate atento/a al teléfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos será contactarte por alguna de las dos vías. ¡Prepárate bien! Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según la disponibilidad y acordemos, en el proceso puede haber entre una y dos entrevistas y según el tipo de proceso puede haber también algún tipo de prueba. ¡Espera el resultado! Nos preocupamos de que cada proceso de selección os sintáis guiados y sabiendo qué esperar de nosotros, por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso.
El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.
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