Reportando al Director de RRHH, la persona seleccionada realizara: Coordinacion de las actividades del departamento de RRHH Implementacion de las politicas de RRHH y procedimientos operativos Promover la cultura de la empresa a traves de programas y actividades de RRHH Supervision de nominas Proceso de Onboarding Negociacion de Convenio Colectivo Contacto con sindicatos Apoyo en labores de formacion Apoyo en labores de seleccion Importante empresa, lider en su sector. Proyecto estable y con proyeccion. Formacion en RRHH o co relacionado. Experiencia previa en posicion similar al menos dos anos. Conocimiento de legislacion laboral. Habilidades de comunicacion y liderazgo. Gestion de equipos. Manejo de ERP. Nuestro cliente es lider en su sector, empresa que segun la epoca del ano, puede llegar a tener hasta 1.000 trabajadores en plantilla. Salario entre 40.000 45.000 anuales en funcion de la experiencia aportada. Oportunidad de desarrollo profesional y crecimiento. Horario segun cana, con meses de intensiva de manana y meses en horario partido, a demanda de la carga de trabajo. Buscamos un/a Responsable de RRHH para una importante empresa ubicada en Huelva, con solidos conocimientos en el area Hard de RRHH, aunque dentro de sus responsabilidades, tambien va a desarrollar funciones Soft. Responsable de RRHH (H/M/D) #J 18808 Ljbffr