Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales
León
Descripción del empleo
Vacantes Previstas
Empresa
Empresa de Transformación Agraria, S.A., S.M.E., M.P., empresa matriz del GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con el desarrollo del medio rural y conservación de la naturaleza, busca incorporar 1 Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (León) en León.
Lugar de Trabajo
* León
Funciones y Tareas
* Funciones propias del servicio de prevención.
* Seguimiento del cumplimiento del plan de Seguridad y Salud de las obras.
* Elaboración de Evaluaciones de riesgos y planificación de la actividad preventiva, planes de seguridad y salud y anexos.
* Coordinación con las empresas colaboradoras.
* Relación con el Coordinador/a de Seguridad y Salud en las obras.
* Control de la documentación referente a la seguridad y salud de todos los actores involucrados en la obra.
* Capacitación y concienciación: Proporcionar formación en seguridad a los trabajadores para que estén conscientes de los peligros y sepan cómo realizar su trabajo de manera segura.
* Coordinación con equipos de trabajo: Colaborar con los equipos de construcción para asegurarse de que todos estén al tanto de las normas de seguridad y trabajen de manera coordinada para minimizar riesgos.
* Elaboración de inspecciones de seguridad y salud para garantizar que se cumplen la normativa de seguridad.
* Mantenimiento de equipos de seguridad: Asegurarse de que los equipos de seguridad, como extintores, señales de emergencia y equipos de primeros auxilios, estén en buen estado y sean fácilmente accesibles.
Titulación
* Posees la titulación de Grado en Ingeniería/Ingeniería Técnica y/o Ingeniería Superior/Grado en Ingeniería + Máster Oficial.
* Que habilita como Técnico Superior de Prevención de Riesgos Laborales en las 3 especialidades.
* Permiso de conducir tipo B.
Experiencia Previa
* Desde 1 día hasta 2 años de experiencia en puestos relacionados con Prevención de Riesgos Laborales.
Observaciones
* El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 18/11/2024 hasta el próximo 24/11/2024 a las 23:59 (hora peninsular).
* Se ofrece contrato de duración determinada estimada de 6 meses con posibilidad de prórroga por otros 6 meses, si procede.
* Abierto a opción de formalizar contrato formativo para la obtención de la práctica profesional o contrato por circunstancias en función de la persona seleccionada.
* La categoría de contratación se formalizará atendiendo a la máxima titulación homologada entre las requeridas que acredite el aspirante.
* Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta.
* En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.
* Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor.
Otros Conceptos-Aspectos
* Con el objeto de dar cumplimiento de la Norma RRH.09 para el Fomento de la incorporación de personas con discapacidad en el Grupo Tragsa, a igualdad de condiciones, se priorizarán las candidaturas de aquellas personas que cuenten con una discapacidad reconocida y acreditada igual o superior al 33%, siempre y cuando la discapacidad sea compatible con el adecuado desempeño del puesto.
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