Reconocida empresa con oficinas cercanas a Alicante busca incorporar un Team Leader de Selección para su equipo de Recursos Humanos. La posición requiere un mínimo de 4 años de experiencia gestionando procesos y liderando equipos.
Reportando directamente al manager del área, asumirás la responsabilidad de coordinar un equipo de tres personas para atraer, evaluar y contratar el mejor talento en los diversos mercados internacionales en los que la empresa opera.
En tu día a día, serás la persona encargada de:
1. Asegurar que se cumplan los objetivos de selección y plazos definidos, manteniendo la calidad y efectividad en cada proceso.
2. Diseñar, organizar y supervisar las actividades del equipo de selección para optimizar la captación y evaluación de talento.
3. Crear y ejecutar estrategias de reclutamiento específicas adaptadas a cada mercado.
4. Elaborar y presentar informes detallados para la dirección de Recursos Humanos, facilitando la toma de decisiones.
5. Liderar los procesos de selección a nivel global, adaptándose a las necesidades de cada región y tipo de perfil.
Buscamos un/a profesional con amplia experiencia en la gestión de procesos de selección para perfiles de nivel medio y ejecutivo, tanto en el ámbito nacional como internacional. Es imprescindible contar con al menos 4 años de experiencia liderando equipos de selección y poseer un nivel avanzado de inglés.
Se trata de un puesto de nueva creación, lo que ofrece la posibilidad de desarrollar un plan de carrera personalizado con oportunidades de crecimiento a corto y medio plazo.
Si cumples con los requisitos y te gustaría conocer más sobre el proyecto y las condiciones ofrecidas, ¡te invitamos a inscribirte y descubrir más sobre esta oportunidad!
Sobre la posición
Tipo de contrato: Permanente
Área: Responsable de Atracción del Talento
Sector: Bienes de consumo
Tipo de trabajo: Presencial
Nivel de experiencia: Manager Senior
Idioma principal: Español - Bilingüe
Idioma secundario: Inglés - Trabajo profesional
Ubicación: Alicante
Referencia: 2302732/001
Fecha de publicación: 11 de noviembre de 2024
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