NAVEC considera que más de las 1.500 personas que forman parte del Grupo constituyen uno de los pilares fundamentales de su actividad y son el motor del éxito en la Compañía.
El objetivo fundamental de GRUPO NAVEC es atraer a los mejores profesionales, retenerlos y favorecer su desarrollo laboral y humano en el marco de un buen ambiente de trabajo, apostando por la formación y el desarrollo continuo dentro de un entorno pluridisciplinar.
La base de nuestro éxito son personas cualificadas y entusiastas, cuyo trabajo les permite incrementar su desarrollo personal y profesional. En definitiva, lo que perseguimos es crear orgullo de pertenencia entre nuestra plantilla.
Buscamos un Operador de Grúa Torre para un proyecto en Cartagena. La persona tiene que ser residente en la zona.
Manejar de manera óptima, tanto desde el punto de vista de los rendimientos, como de la seguridad, una grúa torre, conociendo las partes, componentes y equipos de la misma, así como el mantenimiento que la máquina requiere para incrementar su productividad y alargar su vida útil.
Requisitos Mínimos:
* Experiência mínima en el sector industrial de al menos 2 años desarrollando funciones similares a los establecidos en la oferta.
* Formación básica / Curso básico en Prevención de Riesgos Laborales, de al menos 50 / 60 horas.
* Residencia en Cartagena o alrededores.
* Pensamos en una persona dinámica, con capacidad de organización y priorización, y que disfrute con el trabajo en equipo.
* Vehículo propio y carné de conducir B1.
* Persona que se identifique con los valores de GRUPO NAVEC.
Beneficios:
* Un atractivo paquete de beneficios sociales que incluyen: servicio de catering, seguro médico, retribución flexible (ticket restaurante, ticket guardería), gimnasio, ayudas para la escolarización y muchos más beneficios.
* Acceso total al Club de Descuentos y Beneficios de GRUPO NAVEC. Disfruta del acceso al bienestar 360.
Nuestros Valores:
* Sostenibilidad: desarrollamos actividades con vistas en largo plazo.
* Seguridad: actuamos y ponemos los medios necesarios para garantizar la seguridad de las personas y las instalaciones, y preservar el medio ambiente.
* Calidad: procuramos que la suma de la calidad técnica y la calidad humana impregne todos nuestros actos y decisiones.
* Integridad: actuamos de forma honesta y mantenemos un compromiso con la ética y los valores que se derivan de ella y que quedan reflejados en nuestro código de conducta.
* Cultura de compliance: compromiso activo, visible, consistente y sostenido en relación con los estándares de conducta que se exigen en toda la compañía trasladándolo tanto a todo el personal que lo integra como a terceras partes implicadas.
* Responsabilidad: nuestra compañía y las personas que forman parte de ella se hacen responsables de sus actos. Actuamos con la mayor determinación en la búsqueda de la mejor solución para nuestros clientes.
* Transparencia: hacemos saber a la sociedad cómo actuamos, abriendo paso a posibles críticas o juicios de valor. Buscamos aumentar la confianza entre quienes tienen relación con nuestra empresa, ya sean empleados, clientes, accionistas, proveedores o cualquier otro grupo de interés.
* Diversidad: reconocemos y defendemos la identidad, singularidad y dignidad de todas las personas que componen los distintos grupos de interés de nuestra empresa, con especial atención al respeto de los derechos humanos, derechos de los trabajadores y la inclusión de las comunidades locales y minorías.
Si te identificas con ellos, no lo dudes anímate y aplica a esta oferta, ¡queremos conocerte!
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