Posición: Pharmaceutical Development Technician.
Localización: Azuqueca de Henares.
Experiencia: 1 a 3 años en funciones similares.
¿Quieres saber más?
INSUD PHARMA opera en toda la cadena de valor farmacéutica, aportando conocimientos especializados y experiencia en investigación científica, desarrollo, fabricación, venta y comercialización de una amplia gama de principios activos farmacéuticos (API), formas farmacéuticas acabadas (FDF) y productos farmacéuticos de marca, con valor añadido para la salud humana y animal.
La actividad de INSUD PHARMA se organiza en tres áreas de negocio sinérgicas: Industrial (Chemo), Branded (Exeltis) y Biotech (mAbxience), con más de 9.000 profesionales en más de 50 países, 20 instalaciones de última generación, 15 centros especializados de I+D, 12 oficinas comerciales y más de 35 filiales farmacéuticas, que atienden a 1.150 clientes en 96 países de todo el mundo.
INSUD PHARMA cree en la innovación y el desarrollo sostenible. ¿Preparado para ser un #Challenger?
¿Qué buscamos?
Incorporamos un/a nuevo/a INSUDER como Pharmaceutical Development Technician para incorporarse al equipo de R&D de nuestra planta en Azuqueca de Henares.
¡El reto!
1. Desarrollar y probar los procedimientos operativos estándar (especialmente el funcionamiento de los equipos), protocolos, especificaciones, directrices y documentación para la liberación de GMP necesarios para llevar a cabo las pruebas programadas en el departamento y los ensayos clínicos.
2. Organizar y supervisar el trabajo de los operarios para llevar a cabo la programación establecida.
3. Caracterizar el producto de referencia, buscar bibliografía, revisar y evaluar patentes para desarrollar productos.
4. Realizar requisiciones y mantener el control de existencias según las previsiones para la realización de las diferentes pruebas.
5. Recibir resultados del operador de las diferentes pruebas galénicas para archivar, analizar, elaborar informes, dossiers y proponer al supervisor pruebas para mejorar resultados, optimizar procesos y formulaciones y facilitar la toma de decisiones.
6. Formar a los nuevos operadores de galénica en el manejo de las máquinas, atender las consultas del área sobre el funcionamiento diario y supervisar el correcto funcionamiento durante la puesta en marcha de nuevos equipos y el cumplimiento del Plan de Calibración existente para garantizar el cumplimiento de los procedimientos y normativas GMP.
¿Qué necesitas?
1. Formación: Licenciada en Farmacia.
2. Idiomas: Español e inglés fluidos, valorable conocimiento de otros idiomas.
3. Experiencia (años/área): De 2 a 5 años de experiencia como Técnico de Formulación (o similar) en la Industria Farmacéutica.
4. Conocimientos específicos: Experiencia en entorno GMP, se valorará conocimiento de FDA.
5. Aptitudes personales: Buena capacidad analítica, precisión y fiabilidad.
¡Nuestros beneficios!
* Horario de entrada flexible de lunes a viernes (jornada completa 40 horas).
* Contrato indefinido.
* Atractivo paquete salarial.
* Seguro de vida y accidentes.
* Comedor de empresa (gratuito).
* Copago en el seguro voluntario de salud.
* Club de Beneficios y Ahorro.
* Párking de empresa.
* Planes de desarrollo, política de movilidad interna.
¿Cómo será el proceso de Selección?
¡Estate atento/a al teléfono y al correo! Seguramente lo primero que haremos será contactarte por alguna de las dos vías. ¡Prepárate bien!
Continuaremos con una entrevista presencial/virtual según la disponibilidad y acordemos, en el proceso puede haber entre una y dos entrevistas y según el tipo de proceso puede haber también algún tipo de prueba. ¡Espera el resultado!
Nos preocupamos de que cada proceso de selección os sintáis guiados y sabiendo qué esperar de nosotros, por lo que procuraremos indicaros siempre el estado del proceso.
COMPROMISO CON LA IGUALDAD DE OPORTUNIDADES
El grupo InsudPharma es consciente que la gestión empresarial tiene que estar en consonancia con las necesidades y demandas de la sociedad, y por ello asume el compromiso de igualdad de oportunidades y trato entre hombres y mujeres, tal y como se recoge en la normativa vigente en la materia -Ley Orgánica 3/2007, y no discriminamos a ninguna persona por motivos de etnia, religión, edad, sexo, nacionalidad, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social.
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