Como parte de nuestro equipo de EY-Assurance, trabajarás para asegurar una programación efectiva de recursos, considerando las directrices, procesos y protocolos de gestión de recursos.
La oportunidad
Estamos buscando un perfil que coordine y planifique los recursos de un equipo asignado proporcionando liderazgo estratégico, experiencia en la materia, se comunique con la gerencia media y alta en decisiones de gestión de recursos, lidere estrategias de despliegue y promueva el cumplimiento de las directrices en los equipos asignados.
* Contribuir al éxito del negocio a través de liderazgo estratégico, optimización, iniciativas, impulsando el cambio y mejorando las habilidades dentro del equipo.
* Trabajar como experto en la materia en conceptos de gestión de recursos y herramientas.
* Impulsar iniciativas de calidad dentro del equipo y asegurar el cumplimiento de todos los procesos, protocolos y directrices definidos.
* Monitorear la salud del negocio, rastrear métricas clave, analizar tendencias y proporcionar soporte analítico al equipo y a las partes interesadas.
* Proporcionar aportes relacionados con la planificación de personal y presupuesto.
* Liderar proyectos complejos relacionados con la planificación y programación de recursos.
* Impulsar oportunidades de mejora/reingeniería de procesos.
* Desarrollar un sólido marco de continuidad del negocio para uno mismo y el equipo.
* Liderar actividades de compromiso y desarrollo de personas para crear un ambiente de trabajo positivo para el equipo.
* Colaborar con otros coordinadores de planificación de personas en otras ubicaciones para compartir mejores prácticas.
Habilidades y atributos para el éxito
* Profesionales automotivados con fuertes habilidades de trabajo en equipo y gestión de personas.
* Capacidad para planificar un equipo de 120 profesionales, preferiblemente en diferentes ubicaciones.
* Fuerte enfoque en cumplir con los plazos y ofrecer el servicio de la más alta calidad.
* Fuertes habilidades de gestión del tiempo y analíticas.
* Habilidades de gestión de programas y experiencia previa en liderar proyectos de programación/planificación de personal.
* Experiencia obligatoria en gestión de partes interesadas/clientes.
* Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
* Conocimiento avanzado de MS Excel, Word y PowerPoint.
Para calificar para el rol, debes tener
* Graduados con más de 6 años de experiencia relevante centrada en la gestión de recursos y conceptos de planificación.
* Mínimo 5 años de experiencia en gestión de recursos, planificación de capacidad y previsión para más de 120 recursos.
* Experiencia en herramientas de gestión de recursos.
* Más de 6 años de experiencia en supervisión directa de equipos.
* Experiencia en gestión de equipos en diferentes ubicaciones.
Idealmente, también tendrás
* Dominio en el uso de MS Office (Avanzado en Excel).
* Interés en los negocios y la comercialidad.
Lo que buscamos
* Un equipo de personas con perspicacia comercial, experiencia técnica y entusiasmo por aprender cosas nuevas en este entorno ágil.
* Una oportunidad de ser parte de un equipo multidisciplinar líder en el mercado en el único negocio global de aseguramiento integrado en todo el mundo.
* Oportunidades para trabajar con las prácticas de EY GDS a nivel mundial con empresas líderes en una variedad de industrias.
Sobre EY GDS
EY Global Delivery Services (EY GDS) es una red de entrega dinámica y verdaderamente global de más de 75,000 personas que trabajan en todo el mundo, para proporcionar soluciones empresariales innovadoras y estratégicas a nuestros clientes en todo el mundo. Desempeñamos un papel vital en la estrategia de crecimiento, ayudando a nuestros clientes a ser ágiles y eficientes, y ayudando a cumplir nuestro propósito de construir un mundo laboral mejor.
Si estás interesado en ser parte de nuestro equipo, te invitamos cordialmente a ponerte en contacto con nosotros.
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