Descripción de la oferta
Duración de la oferta: hasta el 29/11/2024.
Funciones
* Defender los intereses de la empresa en los procesos judiciales en el ámbito laboral.
* Representar a la compañía ante cualquier organismo.
* Participar en la negociación de convenios colectivos, huelgas, acuerdos y otros.
* Proporcionar asesoramiento y orientación en cuestiones de política laboral.
* Preparar y revisar documentación legal relacionada con asuntos laborales.
* Representar a la empresa en procedimientos judiciales laborales.
* Colaborar con el equipo legal en la interpretación y aplicación de leyes laborales.
* Elaborar los informes relativos a las relaciones laborales.
* Participar en la formación interna sobre cuestiones laborales.
Requisitos
* Formación en Derecho y con especialización en Derecho Laboral.
* Habilidades excepcionales de comunicación escrita y verbal.
* Experiencia previa en una posición similar durante al menos 4 años, incluyendo participación en la negociación de convenios colectivos y experiencia en representación ante sindicatos y juicios.
* Capacidad para trabajar de manera efectiva en un entorno de equipo.
* Nivel medio de inglés.
Se ofrece
* Contrato indefinido.
* Un salario acorde a la experiencia profesional del perfil.
* Horario flexible y posibilidad de teletrabajo.
* Oportunidades de desarrollo y crecimiento interno.
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