La persona que asuma el rol debera: Disenar un plan de expansion de negocio. Dinamizar, apoyar, y ser parte activamente implicada en la consecucion de los objetivos de cada Gerente. Generar nuevos colaboradores externos para distintos territorios, entendiendo por colaboradores: auxiliares comerciales, franquiciados, y corredurias para compra. Viajara con cierta asiduidad para estar personalmente con los gerentes de las diferentes oficinas, y la captacion de nuevos negocios. REQUISITOS: Profesional con un minimo de 8 anos de experiencia comercial en sector SEGUROS. Experiencia solida en generacion de redes de agentes o corredores. Network de contactos a nivel nacional con agentes y corredores a los que poder adherir a la red. Persona con orientacion comercial, empatia y capacidad de trabajar con objetivos claros. Persona con mentalidad estrategica y conocimiento del sector. Disponibilidad para viajar + residencia (ubicacion base) preferiblemente en Madrid, pero se pueden plantear otros esquemas. Importante correduria de seguros con mas de 150 empleados, alrededor de 150 millones de euros en primas intermediadas, y mas de 25 oficinas propias en Espana. Desarrollo de tu carrera profesional en una empresa en expansion. #J 18808 Ljbffr