Este puesto se centra en tareas administrativas relacionadas con la gestión del personal. Implica llevar a cabo los trámites necesarios para la contratación de empleados, incluyendo altas y bajas en la Seguridad Social, así como cualquier modificación de sus datos.
También será necesario gestionar los contratos a través de la plataforma Contrat@ del SEPE, tramitar los seguros sociales de los trabajadores y gestionar los partes de incapacidad temporal (IT).
Se ofrece un contrato temporal a jornada completa, con un salario bruto anual que oscila entre 16.576 € y 19.000 €.