Descripción del empleo
En SGS queremos que te unas a nosotros. ¿Te apetece formar parte de una compañía líder de sector? Si eres una persona implicada, organizada y tienes ganas de aprender nos encantaría conocerte.
Actualmente queremos incorporar a un/a Técnico/a de Planificación de auditorías de certificación para nuestro equipo de Madrid.
Tu misión será realizar la gestión completa del proceso de planificación de auditorías de distintos esquemas de certificación (ISO 9001, 14001, 45001, etc.) con nuestros clientes.
Tus funciones serán:
1. Interacción con las partes interesadas (auditores, clientes, comerciales, otros planificadores, etc…)
2. Designación de auditores
3. Acuerdo de fechas de ejecución de auditorías con los clientes
4. Envío de información
5. Registro en aplicaciones informáticas
6. Resolución de incidencias en la planificación
7. Gestión de los viajes de los auditores
8. Gestión de incidencias en la planificación
Requisitos
Los requisitos son:
- Grado Superior en Administración y Finanzas o Grado universitario en Administración de Empresas, Economicas o similares.
-Valoraremos positivamente si cuentas con formación Complementaria en Sistemas de Gestión de Calidad, Medioambiente y Seguridad y Salud Laboral.
-Nos gustaría que contras con experiencia en procesos de planificación de servicios y con anteción al cliente
- Nivel intermedio de inglés
- Conocimiento paquete Office medio - alto.
Información adicional
¿Qué encontrarás en SGS?
9. Somos una empresa multinacional líder en su sector, y que trabaja en prácticamente todos los sectores industriales.
10. Lo más valorado por las personas trabajadoras de SGS es nuestro buen ambiente de trabajo
11. Contamos con formación técnica y de habilidades para seguir creciendo profesionalmente.
12. Disponemos de Retribución Flexible y descuentos especiales para personas SGS.
13. Somos una empresa Sostenible e involucrada en los problemas sociales
14. Estamos comprometidos con la igualdad y diversidad de personas en nuestros equipos.
Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades de empleo sin discriminar la raza, el color, la ascendencia, la religión, el sexo, el origen nacional, la orientación sexual, la edad, la ciudadanía, el estado civil, la discapacidad y la identidad de género.