Client Solutions Director Mantenimiento de cartera de clientes en zona asignada y desarrollo del negocio potencial en servicios de Outplacement. Relaciones de Reporting : Director Linea de Negocio Funciones principales Mantener cartera de clientes asignada con labores de fidelizacion y asesoramiento. Desarrollo de nuevas oportunidades de negocio en zona asignada. Prospeccion de nueva cartera. Puesta en marcha de estrategia comercial disenada con D.Comercial. Presentacion de servicios de outplacement y Talent Development. Deteccion de necesidades en visitas a clientes. Preparacion de propuesta comercial, presentacion y negociacion. Puesta en marcha de los programas en coordinacion con dpto. Delivery disenando la mejor solucion ante la necesidad detectada. Imparticion de diferentes seminarios en funcion del programa. Seguimiento de los proyectos y resolucion de posibles incidencias. Interlocucion con clientes en todas las fases del proyecto. Reporte de actividad. Requisitos Experiencia requerida Titulacion: Diplomatura o licenciatura universitaria. Conocimientos especificos: Postgrado en RH. Se requiere ingles avanzado. Se valorara experiencia de 7 anos como Responsable comercial en servicios RRHH. Con lia experiencia comercial en venta de servicios a recursos humanos, preferiblemente formacion y desarrollo de habilidades/Coaching. Venta de soluciones no formacion estandar. Valorable positivamente experiencia en Trabajo Temporal, con entorno de oficinas y perfil empresa office. Amplia red de contactos en Recursos Humanos. Competencias criticas Comunicacion Orientacion Comercial Planificacion estrategica Desarrollo de negocio Autonomia Otros Disponibilidad para viajar Carnet de conducir #J 18808 Ljbffr