¿Tienes experiencia en selección de talento y un alto nivel de inglés? ¿Te apasiona la identificación y atracción de talento en un entorno dinámico y en constante evolución? ¡Esta es tu oportunidad!
Sobre la posición
Buscamos un/a Talent Acquisition Specialist para formar parte del equipo de selección de un proyecto estratégico en Terrassa (Barcelona). En este rol, serás responsable de gestionar procesos de selección de perfiles especializados, colaborando estrechamente con los equipos internos y proporcionando una experiencia excepcional a candidatos y hiring managers.
Tus principales responsabilidades serán:
* Gestionar el ciclo completo de selección, desde la identificación de talento hasta la oferta de contratación.
* Realizar entrevistas en inglés y evaluar las competencias clave de los candidatos.
* Colaborar con los hiring managers para entender las necesidades de contratación y diseñar estrategias de atracción de talento.
* Publicar ofertas, realizar cribas curriculares y utilizar herramientas avanzadas de reclutamiento.
* Contribuir a la mejora continua de los procesos de selección y a la optimización de la experiencia del candidato.
Requisitos imprescindibles:
* Experiencia previa en Talent Acquisition, preferiblemente en entornos dinámicos o en modelos RPO.
* Nivel alto de inglés, con capacidad para llevar a cabo entrevistas en este idioma.
* Habilidades de comunicación y negociación, con orientación a la excelencia en el servicio.
* Capacidad para gestionar múltiples procesos de selección de manera eficiente.
Valoramos positivamente:
* Experiencia en reclutamiento de perfiles técnicos o industriales.
* Conocimiento de herramientas de reclutamiento digital y bases de datos de talento.
* Experiencia en entornos multinacionales.