Acerca del empleo
Si te apasiona la tecnología y la innovación, y quieres desarrollarte profesionalmente en un proyecto estable y con proyección en el sector TIC, ¡tu sitio está en SIXTEMA!
Seguimos buscando talento, por lo que queremos ampliar nuestra Área de Sistemas y estamos en proceso de selección de un perfil de técnico/a de sistemas, con experiencia.
Estudios requeridos: FP Superior en administración de sistemas informáticos o similar.
REQUISITOS NECESARIOS:
1. Sistemas operativos: Windows Server: conceptos de Active Directory, permisos y roles.
2. Linux (principalmente Ubuntu, Rocky Linux, Debian): administración básica del sistema.
3. Conocimientos básicos de scripts bash para automatización de tareas, también es interesante PowerShell.
4. Redes y Seguridad Básica: Conocimientos básicos de redes (IP, DNS, DHCP).
5. Conocimientos sobre VPN y acceso seguro.
6. Conocimiento de herramientas básicas como Tcpdump, Ping, Traceroute y Nmap.
7. Conocimientos básicos de cortafuegos.
8. Herramientas de administración: Conexiones remotas (SSH, RDP).
9. Monitorización de equipos con herramientas de monitorización como Nagios, Zabbix o similares.
10. Contenedores y Virtualización: Conocimientos básicos de gestión de máquinas virtuales y de entornos de virtualización (VMware, Hyper-V o VirtualBox).
11. Familiarización con Docker: creación, implementación y gestión de contenedores simples, creación de Dockerfiles y uso de Docker Compose.
12. Solución de problemas: Capacidad para diagnosticar y solucionar problemas de sistemas y redes.
13. Capacidad para trabajar con documentación oficial y buscar soluciones online.
TE OFRECEMOS:
1. Unirte a una empresa en crecimiento y con proyección.
2. Participar en proyectos innovadores y con tecnologías en auge.
3. Formar parte de un equipo de profesionales que desarrollan su trabajo con el foco puesto en la mejora continua y en la calidad.
4. Estabilidad y desarrollo profesional.
5. Medidas de conciliación mediante horario flexible, trabajo remoto, y jornada intensiva todos los viernes y los meses de julio y agosto.
6. Retribución flexible: seguro médico.
7. Buen ambiente de trabajo.
8. 23 días de vacaciones, además del 24 y 31 de diciembre.
9. Plan referido, asociado a una compensación si nos recomiendas a un/a amigo/a.
10. Plan de formación, te ofrecemos formación continua, tanto en modalidades en directo como con plataformas de formación.
11. Participación en actividades de equipo.
12. Cultura inclusiva y diversidad: Cada persona tiene algo que aportar, te daremos voz para ello; toda idea es importante.
Si te identificas, ¡únete al equipo! ¡Inscríbete en nuestra oferta! O envía tu CV a: ******
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