Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne a equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestros/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios únicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continúa tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior!
Acerca del rol
Pensamos en alguien con experiencia en cálculo estructural; que tendrá un rol relevante en nuestro equipo de aeronáutica en Sevilla, en colaboración con uno de nuestros principales partners.
Principales tareas del rol:
1. Cálculo estructural de estructuras y componentes metálicos y/o de material compuesto
2. Estudios analíticos
3. Análisis por elementos finitos
4. Análisis estático y dinámico de estructuras y componentes mecánicos
5. Conocimientos de fatiga clásica
6. Manejo de Hypermesh y Nastran. Se valorará el conocimiento de otras herramientas de cálculo por elementos finitos como ANSYS.
7. Se valorará la experiencia en trabajos similares con clientes del sector aeronáutico como AIRBUS.
Tu perfil
Requisitos necesarios para desarrollar el rol:
1. Formación: Ingeniero aeronáutico o ingeniero industrial mecánico. Se priorizará en aquellos que tengan o estén terminando máster habilitante.
2. Idiomas: Inglés, mínimo B2
3. Certificaciones: No necesarias
4. Años de Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia en tareas similares en sector AERO o ESPACIO.
Valoraremos todas las candidaturas. Contamos con una amplísima oferta formativa, presencial, online de Certificaciones, etc. Aunque no tengas el 100% de los conocimientos valorados, ¡nos encantará conocerte!
Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social.
¿Qué te gustará de trabajar aquí?
1. Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas.
2. Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental.
3. 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año.
4. Horario flexible y jornada intensiva los viernes + jornada de verano (valorar según proyecto)
5. FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días.
6. Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería...)
7. Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés, francés, alemán...) ¡entre otras!
8. Participación en Acciones de Voluntariado y Acción Social con nuestros Grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad.
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