Para Mercadona, todas las personas que forman parte de su plantilla son un activo muy valioso, por lo que nuestro objetivo es lograr un equipo altamente comprometido, que comparta nuestra pasión por la excelencia en el servicio y la máxima satisfacción de sus clientes. Valoramos el trabajo en equipo, el dinamismo y el pensamiento crítico. Por ello buscamos talento que se ajuste y comparta nuestra visión.
Para lograr esta motivación y rendimiento, la compañía aplica una política de Recursos Humanos reconocida por ofrecer:
1. Empleo estable y de calidad
2. Formación y promoción Interna
3. Aprendizaje constante
4. Buen ambiente de trabajo y seguridad laboral
5. Contrato indefinido de 40h/semana en turno rotativo mañana/tarde o turno fijo de noche
6. Formación práctica remunerada
7. Salario: retribución mensual bruta de 1.553€ con progresión salarial a 2.102€ (más plus de nocturnidad)
8. Contrato indefinido de 22,5h/semana repartidas en 3 días en turno rotativo mañana/tarde o turno fijo de noche
9. Formación práctica remunerada
10. Salario: retribución mensual bruta de 874€ con progresión salarial a 1.182€ (más plus de nocturnidad)
11. Capacidad de comunicación
12. Motivación para aprender y dominar varias posiciones
Presentamos una amplia variedad de productos en nuestras tiendas, por lo que valoramos que los trabajadores conozcan diferentes funciones, productos y posiciones para que el contacto con el cliente sea el más apropiado. En este sentido, sus tareas serían:
1. Tareas de preparación de pedidos y almacenamiento de productos
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