Calconut, empresa en expansión en el mundo de los frutos secos, fruta desecada y especias, busca cubrir un puesto de TÉCNICO/A DE RECURSOS HUMANOS en la sede ubicada en Mutxamel, Alicante
Funciones:
Procesos de selección, captación de talento y su procedimiento de acogida e integración. Gestión diaria de RRHH de la planta industrial. Actualización de base de datos.
Tareas relacionadas con la prevención de riesgos laborales, desde la evaluación de riesgos, reconocimientos médicos, entrega de EPIS, accidentes, implementación y seguimiento de medidas de seguridad y salud en el trabajo.
Gestión de documentación y procedimientos de PRL. Apoyo en el desarrollo y la gestión de cursos y acciones formativas. Apoyo en proyectos de desarrollo de recursos humanos (gestión de talento, marca empleadora, comunicación interna). Colaboración en la organización de diferentes eventos.
Requisitos:
Experiencia mínima de 2 años. Grado en relaciones laborales y recursos humanos, psicología, derecho, ADE y/o similares. Valorable máster en recursos humanos. Valorable máster en prevención de riesgos laborales. Valorable inglés B2.
Herramientas:
Paquete Office, Power BI, Canva.
¿Qué ofrecemos?
Al cumplir tres meses en la empresa tienes la posibilidad de disfrutar de un seguro médico privado por un precio muy económico.
Servicio de comida saludable para empleados en el club social. Formación en idiomas. Servicio de Masajista. Si quieres formarte por voluntad propia, la empresa estudiará tu propuesta y te podrá subvencionar la formación. Zona solárium para descansar y trabajar al aire libre. Flexibilidad laboral para la conciliación familiar. Flexibilidad en la elección de vacaciones. Flexibilidad horaria de 45 minutos en la entrada y la salida respecto al horario laboral. Jornada intensiva los meses de verano. Viernes por la tarde libre. Al cumplir tres meses en la empresa tienes la posibilidad de disfrutar de viernes de teletrabajo. Ambiente joven y dinámico. Apuesta por la innovación.
Empresa healthy:
charlas de nutrición, jornadas deportivas, etc
Nota:
el proceso de selección y contratación garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, etnia, ideología, religión, sexo, nacionalidad, edad, orientación sexual, identidad de género, estado de diversidad funcional o cualquier otra característica protegida por la ley.
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