Cevico de la Torre, Provincia de Palencia
LifeworQ Hace 5 días
Winid es una consultoría de adquisición de talento que ofrece Servicios de Executive Search, RPO y Soluciones de Talento. Nuestra misión es impulsar el crecimiento y la realización tanto de personas como de organizaciones. Facilitamos a las personas la búsqueda de oportunidades inspiradoras y ayudamos a las organizaciones a identificar profesionales que las lleven al siguiente nivel.
Sobre el cliente: Importante compañía internacional líder dentro del sector, y que aporta una fuerte presencia industrial en Europa, América y Asia, destacando por su innovación tecnológica, compromiso con la sostenibilidad y enfoque en productos de alta calidad, se encuentra en búsqueda de un Director/a Técnica y de Innovación para una de sus plantas ubicada en una de las provincias de Castilla y León.
Principales funciones:
1. Liderar los equipos del departamento técnico conformados por las áreas de Desarrollos/Proyectos, Innovación y Homologaciones/Laboratorio.
2. Supervisar y coordinar las actividades de los equipos con especial atención al desarrollo de proyectos y la innovación.
3. Colaborar con el equipo comercial, brindando soporte técnico y participando en la elaboración de ofertas y presentaciones.
4. Representar a la empresa en comités directivos y eventos del sector.
5. Impulsar la innovación y el crecimiento del departamento, incorporando nuevos servicios como módulos de formación y análisis de necesidades específicas.
6. Contribuir al desarrollo de tecnologías de mantenimiento predictivo y la aplicación de las nuevas tecnologías.
Requisitos:
1. Disponer de amplia experiencia técnica y conocimiento del sector para mejorar e innovar en los productos de la empresa.
2. Disponer de formación reglada en Ingeniería.
3. Conocimiento técnico de los diferentes tipos de aisladores (vidrio, composite, cerámica) y sus aplicaciones.
4. Disponibilidad para viajar a Madrid con frecuencia y realizar viajes internacionales ocasionales.
5. Idiomas: español e inglés imprescindibles y francés valorable.
Skills:
1. Capacidad de liderar y motivar equipos, fomentando la colaboración y el trabajo en equipo.
2. Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con alta capacidad para relacionarse con clientes y stakeholders.
3. Orientación a resultados.
4. Innovación: Mentalidad innovadora y capacidad para proponer soluciones creativas.
Qué ofrecemos:
Salario base más un bonus del 20%. Paquete de beneficios que incluye seguro de vida, salud y plan de pensiones, para la persona empleada y su familia. Flexibilidad en la ubicación y el horario de trabajo. Entorno de trabajo dinámico e innovador.
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