Objetivo del puesto
Realizar actividades de intervención social dirigidas a nuestro colectivo de actuación en los dispositivos de acogida, con el fin de ofrecer prestaciones básicas (alojamiento y manutención) a las personas de acogida, valorar los posibles factores de vulnerabilidad y ayudarlas en la adquisición de las habilidades necesarias para facilitar su autonomía e integración. En dependencia directa del / la Responsable Territorial de Área en la Delegación.
Funciones principales
* Atender de manera individual y / o grupal a las personas acogidas en los dispositivos de acogida de CEAR.
* Formular, elaborar y ejecutar itinerarios de preparación para la autonomía.
* Elaborar informes de seguimiento, ingreso, propuestas de prórrogas en centro de acogida, traslado, baja obligatoria / cautelar y de derivación a segunda fase.
* Valorar (diagnóstico individual o familiar) las necesidades particulares de acogida.
* Velar por la buena gestión de la convivencia en los dispositivos de acogida.
* Participar en el seguimiento de las tareas logísticas de la acogida y la gestión administrativa del Programa en coordinación con el Responsable Territorial de Área.
* Participar y dar soporte al / la Referente / Director / a de Centro en la planificación, contextualización y seguimiento del equipo de TIS en la ejecución de las actividades de ocio y tiempo libre y actividades relacionadas con la vida diaria de las personas acogidas.
* Realizar intervención de mediación social, sanitaria, familiar y / o intercultural.
* Realizar las gestiones necesarias para la prevención y / o tratamiento en el ámbito sanitario, el empadronamiento, la escolarización de los / las menores y su acceso a los recursos socioeducativos.
* Derivar hacia servicios internos / externos de la organización.
* Elaborar informes, memorias, propuestas de mejora y documentación necesaria para la gestión del Programa.
* Valorar, realizar propuestas, gestionar y realizar seguimiento de la justificación de ayudas económicas.
* Registrar en la base de datos de SIRIA, bases de datos de la organización CEARNET y cualquier otra dependiente de la gestión del Programa.
* Participar en reuniones de equipo y encuentros propuestos desde el área a nivel territorial y estatal, cuando así se requiera.
* Gestionar y apoyar al equipo de voluntarios / as de su área de intervención.
Formación / Conocimiento
* Titulación universitaria en Trabajo Social.
* Colegiación.
* Conocimiento de los recursos sociales del territorio.
* Conocimiento de idiomas: francés, inglés y / o árabe.
* Manejo de herramientas incluidas en el paquete Office (Excel, Word).
* Formación en género.
Experiencia
* Experiencia mínima de 3 años en acogida e intervención social en el ámbito relacionado con el colectivo de personas migrantes y / o refugiadas.
* Experiencia como formador / a especializado / a en ámbitos relacionados con asilo, migraciones y atención social.
* Experiencia en la formulación, diseño y ejecución de talleres grupales.
Competencias profesionales
* Compromiso.
* Adaptación al Cambio.
* Trabajo en equipo.
* Planificación y organización.
* Capacidad de análisis.
* Capacidad de negociación y mediación.
* Capacidad relacional y de comunicación.
* Capacidad de resiliencia.
Se valorará
* Haber formado parte de CEAR en calidad de persona voluntaria o trabajadora.
* Experiencia en el tercer sector.
* Certificado de discapacidad igual o superior al 33 %.
* Idiomas: Inglés y / o Francés C1.
* Máster o posgrado en materias relacionadas con el asilo y migración o servicios sociales.
* Formación en Igualdad de Género.
Se ofrece
* Fecha de Incorporación: Inmediata.
* Tipo de contrato: Sustitución.
* Jornada completa.
* Horario de lunes a viernes de 12h a 19h.
* 25 días laborables de vacaciones + 5 días de AAPP anuales (en proporción a la fecha de incorporación).
* Beneficios sociales del Programa CUIDA( R ): paquete de servicios gratuito o con descuento parcial, enfocados en el bienestar físico, la salud emocional (sesiones de psicología, fisiología, plan dental, asesoramiento nutricional, entre otros); para personas trabajadoras y beneficiarios / as.
* Remuneración según tablas salariales y Convenio de CEAR.
* Lugar de trabajo: Leganés.
* Código: 072 / 241131029 / 24_541.
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