[UTB789] - Animador (H-m-x) Babyclub para Tenerife
Descripción del empleo
Sobre Acttiv:
En Acttiv llevamos 20 años trabajando para hacer inolvidables las vacaciones de las personas con programas de ocio innovadores en hoteles y campings. Una misión que conseguimos gracias al talento de todos los que forman parte de nuestros equipos, a los que formamos de forma continua, ofreciendo una carrera en el mundo del entretenimiento turístico. ¡En Acttiv nos tomamos la diversión muy en serio!
Descripción del puesto:
Buscamos animadores de babyclub para diferentes hoteles en Tenerife. Un babyclub es un espacio donde los bebés entre 4 meses y 3 años se divierten haciendo actividades durante las vacaciones. Entre tus tareas estarán:
* Organizar actividades adaptadas a las diferentes edades de los peques que fomenten su estimulación y aprendizaje: canciones, juegos adaptados.
* Transmitir confianza a los padres: sus niños se quedan en buenas manos.
* Mantener el babyclub en orden: la seguridad es lo primero.
* Cumplir las normas de higiene.
* Trabajar con niños implica un nivel alto de responsabilidad.
Contarás con el apoyo del jefe de animación, quien te ayudará y asesorará en cuanto a cómo hacer las actividades siguiendo los estándares de calidad del hotel y de Acttiv.
¿Qué pedimos?:
- Formación: es imprescindible que tengas estudios de educación infantil.
- Experiencia: deseable haber trabajado o hecho prácticas en centros o escuelas infantiles.
- Idiomas: un buen nivel de inglés es imprescindible. Cualquier otro idioma es bienvenido.
- Disponibilidad: Inmediata y por un mínimo de 6 meses.
- Encajarás perfectamente si eres:
* Alegre, de carácter dulce y amable.
* Responsable y organizada.
* Paciencia.
¿Qué ofrecemos?:
En Acttiv valoramos a las personas y el 65% de nuestra plantilla actual está formada por antiguos animadores. Si formas parte de nuestro equipo podrás disfrutar de:
* Buen ambiente de trabajo.
* Oportunidad de poner en práctica tus estudios.
* Aprender y practicar nuevos idiomas.
* Crecimiento en la empresa y desarrollo de una carrera en el entretenimiento turístico.
* Apoyo del jefe de animación y de tu coordinador en zona.
* Posibilidad de trasladarte entre destinos.
* Alojamiento: puedes usar el alojamiento ofrecido por el hotel o buscar el tuyo propio, con un descuento de 160€ mensuales si usas el proporcionado.
* Comidas incluidas en el comedor de personal.
* Días libres: entre 1,5 y 2 por semana.
* Mutua de accidentes laborales y seguro de responsabilidad civil (durante horario de trabajo).
* Seguridad Social.
* 30 días (naturales) de vacaciones/año trabajado.
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