Sobre la posición
Como Delegado/a Comercial de Servicio HVAC, tu objetivo principal será desarrollar nuevas relaciones comerciales con nuevos clientes y mantener la cartera actual en el ámbito de los contratos de mantenimiento de instalaciones y equipos de climatización / HVAC.
Tu zona de actuación será la Comunidad Valenciana, Murcia y Albacete
Beneficios
Más que comprometidos a ofrecer programas de beneficios competitivos para todos nuestros empleados y a mejorarlos cuando sea necesario.
1. Contrato indefinido
2. Horario Flexible
3. Incorporación inmediata
4. Retribución fija + variable
5. Vehículo de servicio, portátil y móvil
6. Formaciones comerciales + habilidades + idiomas
7. Oportunidades de desarrollo
Requisitos
Buscamos personas proactivas y orientadas a conseguir objetivos, con excelentes habilidades comerciales y de comunicación. Si te reconoces en este perfil, no dudes en ponerte en contacto con nosotros.
Cómo mínimo deberás contar con:
8. Formación en Ingeniería Técnica, preferiblemente Industrial
9. Al menos 5 años de experiencia como delegado/a comercial en la venta de proyectos y servicios de mantenimiento de Climatización
10. Conocimiento RSIF y RITE
11. Conocimiento del mercado y de potenciales clientes en la zona asignada
12. Capacidad de trabajar por objetivos
13. Habilidad para identificar nuevas oportunidades de negocio
14. Enfoque proactivo para dinamizar la comunidad de clientes actuales y potenciales
15. Capacidad de organización y disciplina para dar seguimiento a las oportunidades y necesidades de las empresas cliente
16. Dominio de Español
17. Permiso de trabajo en vigor para la UE
Aunque no es esencial, valoraremos especialmente:
18. Certificación RITE y/o RSIF
19. Conocimiento de SalesForce y SAP
20. Manejo de MS Office
21. Nivel medio en inglés (B2)
Respons a bilidades
Como Delegado/a Comercial de Servicio HVAC serás responsable de:
22. La Gestión comercial y desarrollo de la cartera de clientes de la zona asignada para los servicios de mantenimiento de HVAC y climatización
23. La prospección de la cartera de clientes de la zona asignada
24. La interlocución comercial con los clientes
25. Defender las propuestas técnico-económicas ante los clientes para los servicios de mantenimiento
26. Ampliar los contratos de servicios del área asignada y realizar estudio de mercado de esta zona
27. Planificar de las visitas comerciales y planes de acción para el crecimiento de la cartera de la zona
Nuestro compromiso contigo
Nuestras mayores ventajas son la experiencia, la creatividad y la pasión de nuestros empleados. Nos esforzamos por proporcionar un gran lugar para trabajar que atraiga, desarrolle y retenga el mejor talento, promueva el compromiso de los empleados, fomente el trabajo en equipo y, en última instancia, impulse la innovación en beneficio de nuestros clientes. Nos esforzamos por crear un entorno en el que sientas que perteneces, con diversidad e inclusión como motor del crecimiento y la innovación. Desarrollamos e implementamos los mejores programas y prácticas en su clase, brindando oportunidades de carrera enriquecedoras, escuchando los comentarios de los empleados y siempre desafiándonos a nosotros mismos para hacerlo mejor. Así es
Únete y marca la diferencia.
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Carrier is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.