Importante Grupo empresarial del sector industrial necesita incorporar un Técnico/ de Nóminas y Administración de RRHH.
Reportando al Responsable de Nóminas deberás garantizar la correcta gestión de los procesos de administración de Recursos Humanos, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral y fiscal vigente. Su labor incluye la gestión y ejecución de nóminas, seguros sociales, contratación y la relación con organismos oficiales, contribuyendo a la eficiencia y cumplimiento normativo de la organización
Funciones Principales:
* Elaboración y gestión de nóminas y seguros sociales.
* Administración de contratos laborales, incluyendo altas, bajas y modificaciones en Seguridad Social.
* Cálculo y aplicación de retenciones del IRPF y otras obligaciones fiscales.
* Coordinación con organismos oficiales como la Seguridad Social, SEPE, Hacienda, entre otros.
* Resolución de incidencias y consultas de los empleados en materia de nóminas y administración laboral.
* Mantenimiento y actualización de bases de datos y expedientes de Recursos Humanos.
* Apoyo en la implementación de mejoras en los procesos de gestión de Recursos Humanos.
¿Qué perfil buscamos?
* Formación: Grado en Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o similar
* Experiencia Profesional: Mínimo 2 años de experiencia en la gestión de nóminas y administración de Recursos Humanos.
* Conocimientos y conocimientos IT: SAP, Excel, programas de nóminas siendo muy valorable conocimiento en IBERPER. Válidos otros software de gestión de nóminas (ej. A3NOM, SAP, Meta4), Seguridad Social, IRPF y gestión documental.
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