El líder del proyecto del parque de energía renovable será responsable de preparar el alcance del trabajo para el proceso de abastecimiento y supervisar el desarrollo, la implementación y la gestión de iniciativas de energía renovable dentro de nuestro proyecto. Esta función implica la coordinación de varias partes interesadas, la gestión de los plazos de los proyectos y la garantía de la ejecución exitosa de los acuerdos de compra de energía para satisfacer nuestras necesidades energéticas de forma sostenible. Entre sus funciones están: Dimensionamiento del Parque de Energías Renovables Definición del mix tecnológico a aplicar en el proyecto entre energía eólica y solar. Colaborar con las partes interesadas para evaluar la idoneidad de las ubicaciones para los parques de energía renovable. Desarrollar planes de proyecto integrales que describan los plazos, los hitos y los requisitos de recursos. Validar los estudios de factibilidad y las evaluaciones ambientales para garantizar el cumplimiento de la normativa y los objetivos de sostenibilidad del proyecto. Apoyar las negociaciones con los proveedores de energía renovable para asegurar acuerdos favorables de compra de energía. Analizar los términos, tarifas y condiciones de PPA para optimizar la rentabilidad y la confiabilidad del suministro de energía. Mantener una comunicación continua con los proveedores de energía para abordar cualquier problema o modificación del PPA. Identificar los riesgos potenciales y desarrolle estrategias de mitigación para garantizar el éxito del proyecto. Supervisar las métricas de rendimiento del proyecto y ajuste los planes según sea necesario para mitigar los riesgos y alcanzar los objetivos. Garantizar el cumplimiento de los requisitos reglamentarios y los estándares de la industria. Coordinar con equipos internos y externos para ejecutar los planes del proyecto de manera efectiva y eficiente. Supervisar las actividades de construcción, asegurando el cumplimiento de las normas de seguridad y las especificaciones del proyecto. Supervisar el progreso del proyecto, identificando y resolviendo cualquier problema o retraso para minimizar el impacto en los plazos. Implementar sistemas de monitoreo para realizar un seguimiento de la producción, el consumo y la eficiencia de la energía. Preparar informes periódicos que detallen el rendimiento del proyecto, incluidas las métricas financieras, la producción de energía y el impacto ambiental. Alcanzar objetivos de autonomía por encima del 80% considerando la viabilidad y rentabilidad del sistema de almacenamiento. Requisitos: Licenciatura en Ingeniería, Ciencias Ambientales, Administración de Empresas o campo relacionado. Experiencia comprobada en gestión de proyectos, preferiblemente en energías renovables o industrias relacionadas. Sólida comprensión de los acuerdos de compra de energía (PPA) y los procesos de adquisición de energía renovable. Familiaridad con los requisitos reglamentarios y las normas medioambientales que rigen los proyectos de energías renovables. Excelentes habilidades de negociación y comunicación, con la capacidad de construir y mantener relaciones con diversos interesados. Competencia en técnicas de gestión financiera, elaboración de presupuestos y control de costos. Altamente organizado/a, con la capacidad de administrar múltiples proyectos simultáneamente y priorizar tareas de manera efectiva. Mentalidad de resolución de problemas con un enfoque proactivo para abordar los desafíos. Compromiso con la sostenibilidad y las iniciativas de energías renovables. Se ofrece: Tendrás oportunidad de formar parte de proyectos innovadores y desafiantes en diferentes sectores y países dentro de un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico, donde se fomenta la creatividad y el desarrollo personal y profesional. Acceso a tecnologías de vanguardia y herramientas avanzadas para el desarrollo de proyectos. Posibilidades de crecimiento y evolución profesional, con programas de formación continua y oportunidades de movilidad interna en la empresa. Podrás contratar una amplia oferta de beneficios sociales orientados a las necesidades personales de cada empleado: guardería, seguro médico, transporte y restaurante. Formar parte de una empresa multinacional en pleno crecimiento a nivel nacional e internacional, dónde apostamos por la promoción interna según tus propios objetivos. ¡Te esperamos