En todo el mundo, nuestros 379.000 empleados lideran el camino hacia un futuro más inteligente en los campos de la electrificación, la automatización y la digitalización de la industria.
¿Quieres unirte a nuestro equipo de Hire-to-Retire? Proporcionamos nuestros servicios Hire-to-Retire a lo largo de todo el ciclo de vida de un empleado, desde la incorporación hasta que se retire con nosotros.
Seleccionamos un/a gestor/a de nómina, también orientado a proyectos, para que forme parte de un entorno dinámico e internacional. ¡Únete a nosotros!
¿Cuáles serán tus funciones?
Reportando al Global Business Services HR Manager de España, tu rol como Gestor/a de Nómina implicará:
* Gestión de nómina en SAP, responsable por la entrada y actualización de datos relevantes de la nómina, así como los chequeos necesarios.
* Participación en proyectos internacionales de nómina y gestión de tiempos, organización de documentación, gestión de reuniones, follow up, etc.
* Gestión de beneficios e integración con nómina.
* Generación y gestión de contratos de trabajo.
* Cálculo del IRPF y presentación mensual.
* Gestión del proceso de Seguridad Social.
* Preparación y presentación de documentación para auditorías e inspecciones.
¿Cuáles son los requisitos necesarios?
* Más de 5 años de experiencia en una posición similar, de preferencia en grandes empresas y en entornos internacionales.
* Sólidos conocimientos en el cálculo de nómina, IRPF y Seguridad Social.
* Imprescindible muy buenos conocimientos en SAP HCM, gestión de Nómina, cálculo de IRPF, generación de ficheros para Seguridad Social.
* Conocimientos avanzados de paquete Office y fácil adaptación al trabajo con nuevas tecnologías y sistemas.
* Nivel de inglés avanzado, esencial por el entorno de trabajo internacional.
* Actitud responsable, precisión, trabajo en equipo y flexibilidad serán apreciados para esta posición.
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