En CAS Training buscamos incorporar un/a Técnico/a de Nómina y Seguridad Social con menos de 3 años de experiencia para integrar a uno de nuestros equipos de trabajo. Buscamos una persona organizada, orientada al cliente y con vocación de servicio, con una alta capacidad de planificación, analítica, resolutiva y detallista. Acostumbrada al trabajo en equipo y orientada a resultados.
📍 Presencial 2 veces por semana mínimo en Cáceres o Madrid
🎓Grado o Master en Relaciones Laborales similar, FP Técnico en Gestión Administrativa, Técnico Superior en Administración y Finanzas o similares.
Las funciones a realizar son:
✅Gestión completa del ciclo de Nómina (carga de incidencias/variables, cálculo del IRPF y nómina, comprobaciones, pagos y cierres), para empresas multi-convenio con alto volumen de empleados.
✅ Elaboración de finiquitos.
✅ Gestión de préstamos, anticipos y embargos judiciales.
✅ Elaboración de cuadres e informes mensuales.
✅ Cuadre de la contabilidad de la nómina.
✅ Gestión de impuestos (Nacionales, Forales y No Residentes) mensuales y anuales (111, 190, 216 y 296).
✅Cumplimentación de Encuestas INE y Ministerio de Trabajo.
✅Conciliación de ficheros CRA (conceptos retributivos abonados).
✅ Gestión de cotizaciones y afiliaciones a la Seguridad Social (Siltra, Sistema Red).
✅ Gestión de absentismos, gestiones con Organismos Oficiales, gestión de Certificados de desempleo.
✅ Soporte y Atención al Cliente.
✅ Soporte ante auditorías e inspecciones internas.
Valoraremos muy positivamente:
✨ Conocimiento multi-convenio.
✨ Conocimientos de expatriados
✨ Experiencia como usuario SAP SuccessFactors Employee Central Payroll
✨ Experiencia como usuario CEGID/Meta4 Peoplenet
✨ Gestión de Equipos de operación
✨ Recogida de requisitos y documentación funcional de necesidades e incidencias definidas que impliquen cambios en el Sistema de Nómina.
✨ Interlocución con el equipo de mantenimiento técnico de la plataforma de nómina.
✨ Apoyo al equipo de desarrollo técnico de la aplicación en resolución de incidencias, implementación de mejoras y mantenimiento del sistema de nómina.
Se ofrece
👉 Formar parte de un equipo dinámico altamente cualificado en una empresa en proceso de expansión.
👉 Participar en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado.
👉 Proyectos de larga duración, estabilidad profesional y progresión laboral.
👉 Contratación Indefinida.
👉 Acceso gratuito al catálogo de formación anual de Cas Training.
¡Queremos conocerte, súmate a nuestro equipo!🚀