Desde beLuck estamos buscando un / a CFO para una empresa asturiana de base tecnológica referente en su sector, orientada a la creación de productos tecnológicos, de ámbito global y con infraestructura propia de investigación.
Esta persona se encargaría de cuidar y desarrollar la parte financiera de la empresa desde una visión 360º con una alta carga estratégica, por lo que es importante que tenga experiencia en spin-offs, startups o VCs, así como tener una coordinación y comunicación activa con el resto de áreas de la empresa.
Responsabilidades Financieras
* Liderar la estrategia financiera de la empresa.
* Creación de escenarios de explotación de productos y gestión de los itinerarios óptimos para cada escenario.
* Coordinación con el área fiscal para una óptima gestión de vehículos y oportunidades de financiación asociadas a ayudas de I+D.
* Administrar la P&L; asegurando una óptima gestión de los recursos.
Responsabilidades de Gestión
* Optimización de procesos y mejora de la eficiencia.
* Proponer y coordinar una estrategia de gestión que maximice los beneficios y optimice los presupuestos.
* Coordinar una operativa financiera sencilla y eficiente.
* Supervisar el mix de ventas para asegurar el mejor resultado posible.
Responsabilidades de Inversiones
* Análisis de inversiones asociadas a activos de la empresa y modelos de negocio de productos.
* Estudio de modelos de startups susceptibles de invertir.
* Evaluación de oportunidades de creación de spin offs.
Requisitos
* Formación en Económicas, ADE o similares, aunque no descartables otras titulaciones siempre y cuando cuente con la experiencia y conocimientos necesarios.
* Experiencia en un puesto similar con startups, spin offs o venture capitals.
* Conocimientos de M&A.;
* Capacidad para trabajar en entornos VUCA.
* Altas habilidades de comunicación.
* Capacidad analítica y visión global de empresa.
Se valorará
Beneficios
* Interesante paquete retributivo con bonus según resultados.
* Servicio de catering diario.
* Trabajar en una empresa con excelente ambiente de trabajo.
* Cultura de empresa que prioriza una estructura plana con organización de equipos por proyectos.
* Entorno innovador, creativo y donde el trabajo en equipo y la promoción del aprendizaje continuo son prioridad.
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