Responsabilidades:
1. Ciclo completo del proceso de selección (diferentes perfiles).
2. Publicación de ofertas en diferentes portales de empleo.
3. Criba y entrevistas telefónicas.
4. Realización de informes de los candidatos.
5. Apoyo en las diferentes tareas del área.
6. Actualización y gestión de las bases de datos.
Requisitos:
1. Posibilidad de realizar convenio con escuela formadora.
Se ofrece:
1. Jornada de lunes a viernes a tiempo parcial o completa.
2. Formación a cargo de la empresa.
3. Buen ambiente laboral.
4. Ayuda económica para el transporte.
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