¡Únete a nuestro equipo como Arquitecto/a de Sistemas!
Como Arquitecto/a serás responsable del diseño, implementación y mejora de los sistemas del cliente, proponiendo nuevas arquitecturas que mejoren y optimicen el rendimiento de los servicios TI del negocio.
️ Funciones
* Diseño e implementación de escenarios en alta disponibilidad y escalables
* Diseño del Plan de pruebas y carga de estrés
* Análisis del rendimiento de los sistemas
* Diseño de la estrategia de backup
* Sistemas de Balanceo de carga
* Redundancia de datos
* Clusterización de sistemas
* Planes de Recuperación de Desastres
* Propuesta de nuevos sistemas para mejorar el rendimiento de los mismos
* Liderar la implantación de las soluciones diseñadas ejecutando las tareas técnicas asociadas y coordinando a otros equipos implicados
* Redacción de documentación técnica
* Formar al equipo de administración de sistemas en la operación de estos nuevos sistemas.
️ Entorno Tecnológico
* Servidores Windows
* Servidores Linux (RH, CentOS, Debian…)
* Cabinas de discos
* VMWare
* Cabinas de Cintas
* Sistemas de Backup VEEAM
* Servidores Exchange
️ Formación necesaria
* Grado Superior en Administración de Sistemas Informáticos
Buenos motivos para unirte a Midway
* Horario: de 07.00 a 15.00 horas ¡todos los días!
* Modelo híbrido: 1 ó 2 días en la oficina
* Podrás distribuir tu salario fijo de manera flexible y aprovechar los beneficios fiscales por contratar Ticket Restaurant, Ticket Guardería, Ticket de Transportes, Seguro de salud y otros.
* Cada año definimos un plan de formación adaptado a las necesidades de cada momento, enfocado tanto en conocimientos técnicos y metodológicos, como en habilidades profesionales. Además, tenemos una política de retribución asociada al logro de certificaciones oficiales de los fabricantes.
* Disfrutamos de 22 días de vacaciones al año y alguno que otro que nos vamos encontrando.
* Los días que vengas por la oficina, cuenta con una cocina equipada en la que encontrarás agua, café e infusiones, fruta y alguna sorpresa de cuando en cuando.
* Ayuda a estudios (146,25€/año) a empleados/as que tengan, al menos, un hijo/a realizando estudios de Enseñanza Obligatoria.
* Cultura de colaboración y trabajo en equipo.
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