Se necesitan un cocinero/a y un ayudante de cocina para incorporarse al equipo de un restaurante. Se ofrecen contratos indefinidos para ambos puestos, lo que proporciona estabilidad laboral. La jornada laboral es completa, con horario partido para adaptarse a las necesidades del servicio. El salario se determinará según lo estipulado en el convenio colectivo del sector. Para el puesto de cocinero/a, se requiere experiencia demostrable de al menos seis meses en la preparación de menús, platos a la carta y manejo de parrilla. Además, es necesario estar dado de alta como demandante de empleo, poseer el permiso de conducir tipo B y disponer de vehículo propio. En cuanto al puesto de ayudante de cocina, las funciones principales consisten en asistir al cocinero en la elaboración de los platos y en mantener la cocina limpia y organizada. Se valorará positivamente la experiencia previa en tareas similares, aunque no es un requisito indispensable.