Jefe/a de Proyectos Ingeniería - Desalación
¡Únete a Aqualia! Somos la cuarta empresa de agua de Europa y la novena del mundo por población servida. Gestionamos el ciclo integral del agua para más de 45 millones de usuarios de 18 países, cuidando de este valioso recurso y del medioambiente.
En el departamento de Ingeniería y en dependencia del responsable de Desalación y Reutilización, queremos incorporar a un/a Jefe/a de Proyectos cuyas principales funciones serán:
1. Coordinación de técnicos de varias especialidades para la realización de proyectos de plantas de desalación y reutilización para estudios técnicos, proyectos de oferta, proyectos de ejecución e ingeniería de detalle principalmente.
2. Realizar el diseño de la planta, definición del proceso, definición de la hidráulica.
3. Relación con el cliente interno/externo del control general del diseño y del control de los plazos del contrato.
Titulación Requerida: Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Química, etc.
Experiencia Requerida: Al menos 5 años demostrables como técnico/a de proceso/equipos mecánicos; al menos 2 años como Jefe/a de Proyecto para plantas de desalación o tratamiento de aguas industriales con valor de obra superior a los 10 MM de Euros y en entorno internacional.
Conocimientos Específicos Imprescindibles:
* Definición de equipamiento para tratamiento.
* Conocimientos de electricidad e instrumentación y control.
* Experiencia en trabajos en entornos BIM.
Conocimientos Específicos Valorables: Programas informáticos específicos (Plant 3D, AUTOCAD, Primavera, etc), PMI, manejo de Presto, Cost-it, etc.
Idiomas: inglés C1. Valorables otros idiomas: francés, ruso, árabe.
Disponibilidad para viajar: Viajes de corta duración al sitio de los trabajos para coordinación y supervisión.
- Jornada Completa.
- Horario flexible.
- Incorporación a Aqualia, empresa comprometida con la igualdad y la conciliación, que dispone del certificado efr (empresa familiarmente responsable) así como del DIE (Distintivo de Igualdad en la empresa). De esta forma, el proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por Ley.
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