Descripción del trabajo
Desde Fnac Bilbao buscamos incorporar un/a técnico/a junior de RRHH.
Se ofrece contrato indefinido, a media jornada (20 horas semanales) en horario de mañana.
Funciones y responsabilidades:
* Realización de los procesos y tareas de Administración de Personal, gestión documental.
* Publicación de ofertas, criba curricular, manteniendo el contacto con los/as candidatos/as y selección de personal.
* Seguimiento de las acciones formativas, comunicación y difusión de las mismas.
* Realizar la integración de los/as empleados/as, firma documental, explicación de los procesos y documentos relacionados con la incorporación.
* Colaboración con el Servicio de Prevención, cumplimiento y aplicación de la Política y Normativa en vigor en materia de Prevención de Riesgos Laborales.
* Actuar como interlocutor/a con el Servicio de Vigilancia de la Salud.
* Colaboración en el diseño e implantación de acciones sociales.
Requisitos:
* Orientación al cliente interno.
* Dinamismo y proactividad.
* Capacidad de organización, resolución y polivalencia.
* Habilidades de comunicación.
* Conocimiento avanzado en el manejo de Office y herramientas informáticas.
* Formación en relaciones laborales y RRHH, ADE, psicología o similares.
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