¿Eres un/a apasionado/a por la tecnología y el desarrollo urbano? ¿Te entusiasma la idea de contribuir a la creación de ciudades inteligentes y sostenibles? ¡Te estamos buscando!En nuestra unidad de negocio COTESA somos pioneros en la integración de tecnologías avanzadas para la planificación estratégica y la gestión territorial. Nuestro objetivo es revolucionar las ciudades del mañana, haciendo uso de la teledetección, análisis de datos y soluciones IoT para construir entornos urbanos más eficientes y sostenibles.RESPONSABILIDADES:Se requiere una persona con formación en disciplinas vinculadas a la gestión urbana y territorial para asumir:· Desarrollo e implementación de proyectos de planificación urbanística, territorial y estratégica· Desarrollo e implementación de proyectos de aplicación de tecnología en materia de gestión del territorio y las ciudades inteligentes· Mantenerse al día con las últimas tendencias y tecnologías en el ámbito de las Smart Cities y aplicarlas en nuestros proyectosREQUISITOS:Requisitos de formación:·Formación universitaria en Arquitectura·Valorable formación complementaria (máster, posgrado, cursos, etc.) relacionados con urbanismo, las tecnología de la información geográfica, evaluación ambientalRequisitos de experiencia:·Solicitamos al menos 2 años de experiencia en el desarrollo de las tareas descritasConocimientos de herramientas informáticas:· Dominio de herramientas GIS (ArcGIS y/o QGIS)· Dominio de herramientas CAD (AutoCAD o similar)Otros requisitos adicionales que valoraremos:· Conocimientos en herramientas BIM (Revit o similar)· Conocimiento en herramientas de elaboración de presupuestos y mediciones· Conocimiento en herramientas de diseño gráfico (Adobe creative suite o similares)· Experiencia en metodologías participativasAptitudes· Oportunidades de carrera y desarrollo profesional· Trabajo en equipo· Interés por las tecnologías.· Capacidad de aprendizaje· Capacidad de comunicaciónOFRECEMOS:· Teletrabajo y flexibilidad horaria· Incorporación a una empresa en continua mejora y crecimiento· Jornada intensiva en verano· Plan de Formación· Retribución flexibleEn nuestra estrategia de selección de talento, nos esforzamos por garantizar que cada persona trabajadora sea evaluada de manera justa y objetiva, basándonos únicamente en sus habilidades, experiencia y potencial para contribuir al éxito de la empresa. Rechazamos cualquier forma de discriminación y promovemos activamente la diversidad en nuestra apuesta por una plantilla en la que prime como pleno deber, garantizar la igualdad de trato y oportunidades entre las personas trabajadoras y la erradicación de toda discriminación dentro de los espacios de trabajo.¡Únete a nosotros y sé parte de la transformación hacia ciudades más inteligentes y sostenibles!