Gi Group
es una multinacional italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral.
Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo.
Trabajamos día a día con nuestros candidatos y trabajadores para guiarlos en su carrera profesional, y con nuestros clientes, para lograr un crecimiento y consecución de éxitos conjunta.
Servicio: Ingeniero de Despliegue e Infraestructura de Red
Duración: Contrato temporal por sustitución por baja de maternidad
Lugar de trabajo: Madrid
Cómo será tu día a día:
* Seguimiento de la ejecución de los proyectos de implantación/adaptación de la Red Internacional de la compañía en 32 países y 16 entidades jurídicas diferentes, promoviendo la adaptabilidad necesaria de esta red en un entorno cambiante.
* Coordinar las diferentes intervenciones necesarias para la ejecución de las Obras de forma que se asegure minimizar costes e impactos a los clientes.
* Garantizar que en los sistemas de la compañía estén debidamente registrados los cambios del inventario de red e infraestructura asociados los proyectos de implantación/adaptación de la Red.
* Supervisión de los KPIs que marcan los plazos y los compromisos de calidad para la expansión de los servicios soportados por esta red para nuestros clientes.
* Informar a la gerencia y PMO el avance de las obras y el cumplimiento de los hitos relacionados con la atención de los clientes.
* Elaborar las soluciones de ingeniería de infraestructura necesarias para los Housing/Colocation contratados para la red haciendo seguimiento de su correcta implantación.
* Solicitar y analizar ofertar de servicios para instalación y Housing/Colocation de equipos y accesos.
Requisitos:
* Ingeniería Superior Telecomunicaciones o equivalente.
* Gestion de Proyectos o certificación PMP.
* Certificación CCNA o JNCIA.
* Nivel C1 de inglés y español.
* Certificación DCT - Facilities Management.
* 3 años de experiencia comprobada en el desarrollo de las actividades descriptas o en actividades similares.
Se ofrece:
* Contrato de sustitución para cubrir una baja de maternidad.
* Salario: 35.000 euros anuales.
* Modelo híbrido de oficina y teletrabajo.
* Tickets restaurante con un importe de 11€/día laborable.